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第一篇：离职分析报告关于员工离职原因的分析及解决建议报告报告人：***2024年5月23日对近4个月公司新进人员数量统计分析：2月842人；3月429人；4月691人；5月约为500人；平均每月新进616人，占公司总人数约为14.6%。通...
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