工作小结

第一篇：工作小结

1月工作小结

作为一名理财专员，2024年我的全年指标为保险XX万，基金XX万，理财产品XX万，信用卡XX张，平均到每月为保险XX万，基金XX万，理财产品XX万，信用卡XX张，1月份本人完成保险6万，信用卡X张，距离平均每月的指标还有一定差距，在此期间有两笔保险没有完成比较可惜，其中一笔客户已经购买，但在犹豫期内又来办理了退保手续，另一笔。。

我分析了我工作中存在的不足，主要有以下几点：

1、业务能力还不够精，工作效率还有待提高。

2、遇到困难容易急躁，特别是客户多的时候感觉有点疲于奔命，而忽视了营销。

3、接下来的工作打算有：

1、业务方面：在工作中始终树立客户第一思想，把客户的事情当成自己的事来办，急客户之所急，想客户之所想，在工作方法上，始终做到，勤动腿、勤动手、勤动脑，以赢得客户对我行业务的支持，积极参加产品培训，努力提高自己的理论水平和业务能力，对各类产品进行全面梳理，分析每款产品的目标人群，把合适的产品卖给合适的客户。

2、营销方面：要多学一些营销技巧，加强自己的交际沟通能力，更加积极主动地进行营销，可以为客户分析未来可能的情况，不同情况可能会给客户带来什么影响，让客户知道决策的可能结果。

3、心态方面：遇到困难要不急不躁，在处理棘手问题时能够灵活变通，并能理智地对待失败而不气馁。

以上就是我对1月份的工作总结汇报，不当之处还请领导和同事们批评指正!

第二篇：工作小结（范文模版）

工 作 小 结

我到这边工作快要两个月了，自己也是边学习边慢慢适应这里，也给这段时间学习总结了几点。

第一，就是外贸知识和流程方面许多方面不懂，以前是学营销专业的，外贸方面涉及些多是理论的知识，用到实践就不会用了；现在在工作中一点点接触，平时也从办公室同事那边学学，看看，实践加理论就懂的比较快。

第二，就是产品知识，pvc 系列的产品从没接触过，从产品的原料，生产流程，工艺，价格方面都要学；开始自己多数不知道从什么方面学习，现在也慢慢接触到客人，他们也会经常问到这些方面的东西，自己也知道从哪方面开始问了。

第三，是语言方面，我们多数出口到印度，尼日尼亚，那边说的英语带些方言，本来自己就是口语差，在加上听的也是“一知半解”的，更不会说了，也许可能在学校里说的少的缘故。现在自己也会慢慢学，办公室其他同事打国外电话的时候，自己也会多听听，积累些经验。

第四，现在也有客人回复一些邮件多数是印度和尼日尼亚的，不过很难判定哪些是真正的潜在客户，有些联系了一段时间，就杳无音信了；有的客户是跟你联系的时候就是把价格压的很低，到了根本做不了的程度，感觉就是来套套价格，不是诚心做生意。看来还是自己经验不足。

第五，就是自己很少收到询盘，产品也发布了；另外自己在网站上找的一些客户邮箱回复的很少，多发几次，询盘内容也变更一下，还是有回复的。

总之，自己还有许多方面要学习的，像不喜欢开口问人，一些资料的归类整理这方面自己都需要改正加强。自己在以后工作中还是要多多请教，再接再厉。

第三篇：2024工作小结

一、2024年上半总结

（一）、基础工作的开展情况

1、规范的财务基础工作，严格遵守财务管理中心的作业点的关键控制点，本职工作按时按质完成。应收会计基础工作即保证与客户往来的百分百正确，对账、查账即我的重中之重。

2、加强会计管理职能。合理的利用会计手段对业务欠款、工程合同、货款追踪以及各分子公司的应收账款进行管理

3、做好会计档案的管理工作。会计档案是记录和反应单位经济业务的重要的史料和证据，故财务人员每月必须按照固定的规律集中保存。

二、2024年下半年工作规划

（一）加强学习、提高业务能力

加强自己的业务能力，不仅是财务知识上的提升，要做到“内当家”，必须了解业务，了解操作方式，了解业务流程，才能对业务进行监督与控制

（二）努力做到基础工作更扎实，财务管理更加的细化

1）对业务的管理前移，做到“事前”管理，特别是工程问题，所谓的事前管理即是合同签订时就应对付款条款进行干预等等

2）继续执行财务部应收账款每月对账的对账函制度，对账函应更加精细（明细）与具体

3）财务管理中心虽现根据对账差异要求业务人员尽快处理退机、返利等问题，但仍存在拖拉情况，计划在下半年对这块加大力度，对于差异要求业务员“限期解决”

4）加强对分子公司往来会计的培训。要求分子公司的往来会计能和总部会计一样，“制度为纲”，一切按照制度来办事。强化制度意识

5）对于分子公司的检查加大力度。要多走、多跑、多看。对账函、欠款单、制度流程、NC的账务处理等等一系列应收会计的职责，要求分子公司的管控力度能与总部步调一致，加大考核力度

（三）加大档案的管理力度

会计档案是记录和反映一个单位经济业务的重要史料和证据,利用会计档案资料，可以为解决经济纠纷，处理遗留的经济事务提供依据。会计档案管理作为财务管理的最后一个环节,往往容易被忽视,形成财务管理工作的一个薄弱环节,直接了影响财务管理的质量和水平，因此档案的管理就显得尤为重要

1）会计档案保存必须是真实的、完整的加大与物流中心的沟通协调，保证流转单据的完整性

2）会计档案的装订与保管

每月对会计资料必须装订成册，并保存档案室备查

在今后的工作时间里，我将加强理论学习，苦干、实干，努力提高工作质量和效率，进一步提高自身素质，寻找差距，克服不足，在今后的工作上取得更大的进步

第四篇：工作小结（定稿）

银波艺术联合机构简介

银波艺术联合机构是由香港银波艺术国际有限公司、深圳市银波艺术品有限公司、银波·博洛克雕塑艺术有限公司、银波艺术创意馆、芜湖银波艺术产业有限公司紧密联合组成的集原创艺术作品、雕塑工程、家居饰品、软装潢设计、加工生产、教育培训及市场运营为一体的联合机构。公司具备强大的管理团队、中外艺术家组成的原创班底、校企合作的研发基地及精湛的创作工艺，致力于打造中华民族原创艺术产业化品牌。

“创意改变生活”，“艺术+科技”，持续创新是银波的坚持与追求。我们有着强大的艺术创意研发团队，其中拥有硕士、博士学位的艺术顾问5人；具有艺术院校本科学历、工艺美术师职称的28人，制作技师53人。优良的研发环境，优异的企业文化和优厚的待遇吸引了大批的创意和研发人才加入到银波队伍中来。银波在自主创新中十分注重知识产权的保护，投入市场的产品都与艺术家签订有独家授权书，并分别在国内、欧洲、美国等地都为畅销产品注册了版权以及工艺流程技术专利，目前已拥有专利及版权40余项。

随着中国城镇化步伐的加快，家居饰品行业将迎来一次跨越性的发展。为把握这一契机，公司上下达成共识，加大开发力度，提高产能规模，通过合作入股，资源整合等形式链接组合，形成产业聚集效益，打造文化产业园区试范单位，切实做到艺术产业化，有据可循。充分发挥公司在创作、研发、销售、市场运营等方面的优势，做大做强，努力做到每年以30%至40%的产值增加，3至5年内产值达数亿。

持续的自主创新能力是银波艺术的强项，也使银波在变化莫测的市场中立于不败之地。银波将会将这优势加强并发扬光大，在全民素质提高对艺术品需求不断扩大的环境下给人们带去最纯粹的艺术感受！

第五篇：工作小结

工作总结

今年，我的工作内容主要是以厂区各部门日常生产办公所使用的计算机软硬件，网络周边设备，生产线电子监管码系统，公司业务系统，服务器机房等的维护检修，临平工地弱电项目，以及相关设备耗材的采购和领用。

公司很多的数据处理和应用目前多是采用无纸化办公，这就需要有办公系统，硬件系统，网络系统，附属系统（打印，扫描，采集等）的支撑，首先是办公系统除了应有的操作系统，还有各个部门的数据处理小系统，如质检系统，能源系统，车间监控系统，污水处理监控系统，金蝶系统，销售系统等，这些系统的正常运行，是保证公司各个部门运作的关键，各个系统独立但又有着关联，一个系统的停顿，就会影响整个公司的运作，大到影响生产，小到报表无法上交，个人工作无法开展。其他的系统是保证软件系统运行的基础，是提供软件系统起到运行环境和输入输出的必要条件。

药品监管系统是公司遵照国家对药品实现电子监管要求，结合实际情况使用的爱创电子监管码，其软件主要是赋码（对各个产品的包装规格，名称，长品类别按规则编码），扫码（下载，打印，组建包装关系，扫描出库，退货出库等）。硬件主要是方法 独立的网络，服务器，工控机，光栅，扫描枪等。生产的进行，要保证赋码、扫码、上传每一个环节要保证顺畅运行，工控机、网络设备运作正常。现在系统开发运用对于全国各个企业来说，还没有到达比较成熟的阶段，有时由于软件小漏洞、中兴平台的原因、网络出错、工控机问题、扫描枪系统问题等，监管码系统就会出现故障，严重影响生产进度，我们的工作就是必需快速处理解决问题。

今年是公司重要的一年，工业部即将搬迁至临平新厂区，大家都在进行紧张的搬迁准备工作，临平工地也正在紧张的建设收尾当中。我需要在保证老厂区网络、计算机设备、电子监管码系统、办公业务系统正常的运作下，同时积极主动协助做好临平工地弱电项目，以确保搬迁工作能顺利按时的完成，过段时间一标段的输液生产线马上就要投产了，最后几个生产线的网络点位经过协调在进行紧张地最后阶段布线会在投产前完工，然后继续跟进三标段针剂固体车间弱电项目。单位招聘新员工，原输液仓库实业公司二楼三楼改成了员工宿舍，我们给宿舍搭建了网络，从五金仓库通过光纤架设最后在宿舍二楼通过交换机布线到各个宿舍，为外地来杭的员工丰富了他们的业余生活。

在新的一年，我们将更加的要求自己，努力做好本职工作，努力学习，加强自己的业务能力，响应竺总对广大员工提出的“发展企业、贡献社会、造福员工”新企业宗旨。无论什么时间什么困难一定要把自己岗位的工作做好，我做好、你做好、大家都做好，我们的企业就能更快更好地发展，从而就能更好地贡献社会，也使广大的员工们从中得到了更大的福利。作为服务部门，我们要为了企业的发展做好后勤保障工作，更好的为一线员工服务。我秉持这样一个理念，工作着，并快乐着。

Xxx

2024-3-10