在全市政府系统办公室工作会上的讲话:推进全面从严治党五篇范文

第一篇：在全市政府系统办公室工作会上的讲话:推进全面从严治党

在全市政府系统办公室工作会上的讲话:推进全面从严治党

刚才，传达学习了XX的重要指示批示精神，书面传达了全省政府系统秘书长和办公厅（室）主任会议精神；市委常委、常务副市长X同志就进一步做好政府系统办公室工作作了重要讲话。希望大家深入学习领会，抓好贯彻落实。XX分别就“三办”工作、信息化建设、电子政务、“放管服”改革等方面作了交流发言，各有亮点、各有特色，非常值得大家相互学习借鉴。下面，就做好办公室工作，我再讲三点意见。

一、攻坚克难勇担当，全市政府系统办公室工作取得新成效

2024年，全市政府系统办公室坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决落实市委、市政府决策部署，围绕建设法治政府、高效政府、廉洁政府、服务型政府，充分发挥参谋助手、运转枢纽、管理保障、示范窗口作用，为全市政府系统各项工作有序、高效、创新推进作出了积极贡献。回顾一年来的工作，主要有以下几方面值得总结。

（一）提高政治站位，坚决做到了“两个维护。全市政府系统办公室旗帜鲜明讲政治，始终树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，确保在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。认真落实省委省政府、市委市政府决策部署，确保各项工作始终围绕中心大局。

（二）坚持统筹兼顾，综合协调作用有效发挥。全市政府系统办公室主动加强沟通联络，切实做好政府领导的工作衔接和活动安排，细致做好会议活动、项目推进的统筹协调，圆满完成了X等X余项重大活动筹备工作，切实推动了X等重大项目加快建设，为全市经济社会发展取得好成绩，很好发挥了枢纽中心作用，得到省、市领导充分肯定。

（三）坚持以文辅政，决策参谋水平不断提升。深入开展“大学习大讨论大调研”活动，推动广元经济高质量发展、建设北向东出桥头堡等调研成果纳入省委、市委重大安排部署。强化信息服务，获得国务院领导批示，并实现了“零”的突破；市政府领导在市级内参刊用信息上批示X篇，市政府主要领导通过批示政务信息安排专题会议、调研X次。严把文稿质量，围绕X新区建设、营商环境改善等重大工作，加强调查研究，广泛收集信息，及时分析研判，推动了一系列政策措施的出台。严格文件审核，着力提高拟办意见的针对性、操作性，为领导决策提供了有效助力。

（四）坚持督查问效，推动决策部署落地见效。全面落实“清单制+责任制”，对领导批示、会议议定事项等建立督办台账，每周督促落实进度，每月反馈落实情况，确保决策部署落地落实。牵头协调做好国务院大督查和省政府大督查各项工作，为我市被省政府表彰为工作成效突出市作出了积极贡献。

（五）大力推行“马上办”，“放管服”改革和政府职能转变纵深推进。全市政府系统办公室围绕落实“放管服”改革决策部署，加强统筹协调推进力度，取得明显成效。全力推进政务方式变革，“最多跑一次”事项达到X%，居全省第一位。全面推行“双随机一公开”联合监管，对市场主体的检查频次下降X%，该做法被国务院网站刊载。牵头推进“马上办”提速行动，工程建设项目审批时限压缩至X个工作日内，走在全省前列。

（六）科学规范管理，保证高效运转的制度机制不断完善。修订完善了市政府工作规则、市政府常务会议议事决策规则等制度，规范了政府系统运转流程。整合政府部门及县区门户网站，2024年市政府门户网站建设居全省第X位。推进X县基层政务公开标准化规范化试点，探索形成了基层政务公开X经验，并在全国作经验交流发言。全面推行协同办公系统，基本实现非涉密文件网上运行，办文效率提高50%以上。强化应急值守，牵头应对多次持续强降雨抗洪抢灾，受到省、市领导好评。

一年来，全市政府系统办公室的同志恪尽职守、夙夜在公，为确保政令畅通、推进工作落实做了大量卓有成效的工作，得到了各方的充分肯定。市政府办公室被表彰为“20XX—20XX年X省政府系统办公室工作先进集体”，并在全省政府秘书长和办公厅（室）主任会议上作了经验交流发言。这些成绩的取得，是全市政府系统办公室同志共同努力的结果。在此，我谨代表市政府办公室，向在座各位并通过你们，向全市政府系统办公室的同志们表示衷心感谢！

在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，全市政府系统办公室工作还存在调查研究不够深入、文电办理不够规范、文件运转效率还有待继续提升、领导批示办理反馈不及时、文件审核把关不严、会务办理不够精细、信息报送质量不高、干部队伍人才缺乏、结构不尽合理等问题。尤其是机构改革以后，尽快理清新的机构、新的部门工作职责，确保政府系统高效运转，是各级政府办公室面临的现实问题。对于这些问题，市政府办公室、县区政府办公室和市级部门办公室都必须高度重视，采取有力措施，切实整改到位。

二、围绕中心求突破，推动政府系统办公室工作再上新台阶

今年是新中国成立70周年，是决战决胜整体连片贫困到同步全面小康跨越的冲刺之年。市委X届X次全会提出了决战决胜整体连片贫困到同步全面小康跨越，加快建设X结合部区域中心城市和X的奋斗主题。今年的市委经济工作会议和X届市人大X次会议上，进一步明确了全年的具体目标和工作要求。作为政府系统办公室的同志，要切实把思想和行动统一到市委、市政府的重大决策部署上来，主动服务大局，尽心尽力尽责，在推动我市经济高质量发展中有更大的作为。

（一）坚决克服形式主义，切实推动政府系统文风会风大转变。党的十八大以来，党中央高度重视作风建设，特别是下决心改变文风会风，坚决克服形式主义、官僚主义。李克强总理在今年的《政府工作报告》中提出，国务院及其部门要带头大幅精简会议、坚决把文件压减三分之一以上。中共中央办公厅关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知，也提出了发给县级以下的文件、召开的会议减少30%—50%，并且对文件的页数也作了量化规定。全市政府系统办公室要认真落实李克强总理要求和中办文件精神，力戒“文山会海”，提高政府系统工作效率。一要严格控制发文数量。近年来，全市政府系统认真落实上级有关规定，加大文件精简力度。从市政府办发文数量来看，2024年印发的文件同比下降20%；今年上半年同比下降X%。虽然上半年是发文的高峰期，各种工作总结、工作计划均要印发，但是一些可发可不发的文件仍然在发，一些上级已有明确安排部署的文件仍要印发配套文件，这些在一定程度上也增加了文件数量。在今后工作中，各级办公室要进一步加强对发文数量的控制，建立发文登记台账，严格按月、按季度进行把控，对那些没有实质内容的、照抄照搬上级文件的、相关文件已作安排部署的，均不再另行发文，确保文件数量大幅减少。二要注重提升会议质量。强化会议统筹审批，可开可不开的会一律不开，能联合开的绝不单独召开，能以电视电话会议召开的不开现场会，切实减少陪会和提高会议规格现象。各县区、市级相关部门举办的节庆、论坛、展会等重大活动，拟邀请省级及以上领导参加的，必须按照《省政府重大活动和重要会议统筹协调暂行办法》相关规定执行。拟邀请市领导出席的，也必须提前将相关材料报送市政府办公室，不得直接报送市政府领导。另外，在具体办会上，办公室同志绝不能满足于摆好座牌、放好材料、挂好会标等具体的会务服务工作，更重要的是做好会前、会中、会后三个阶段相关工作，尤其是要在提高会议质量上下功夫。在会前要认真制定会议方案。方案中明确参会人数、领导讲话时长，从源头控制会议的时间和规模。做好前准备和调查研究，突出解决实际问题。在会中要加强会场调度把控。会议召开并不意味着会议的结束，办公室的同志要从头至尾地做好会务工作，及时提醒违反会场纪律的参会人员。在会后要加快起草、送签会议纪要。对于会议纪要送签时间，除了涉及财政经费、人事编制的会议纪要必须在3个工作日内送签。前段时间，眉山市政府办来广调研，他们对会议纪要送签时间要求更高，所有会议纪要必须在次日一早送签。

（二）切实提升“三办”质效，全力保证政府系统运转大提速。政府办公室运转总体上是有力的，但随着工作量的不断增加，一些问题也不断暴露出来，比如：公文方面，照抄照搬上级文件，政策结合实际不够紧密，文件缺乏政策依据、层次不清，甚至公文基本格式都不正确，一些单位报送市政府的报告中夹带请示事项；统筹协调方面，部门之间相互扯皮、政策“打架”，“领导着急、部门从容”的情况时有发生；事务办理方面，个别县区和部门对市领导批示和交办事项重视不够，办理落实不及时，情况反馈不及时，导致一些决策部署落地见效慢。对于这些问题，必须高度重视，下大力气解决，确保全面提升“三办”服务质量和效率。一要着力提高公文质量。今年，市政府办公室将开展“公文质量提升年”活动，通过开展业务培训，进行“好公文”“好信息”“好调研”评比、举办《公文处理条例》知识竞赛等方式，压实工作责任，进一步提升办文水平。要发扬“短实新”文风，坚决压减文件篇幅，印发的政策性文件原则上不超过10页。严格文件报送程序，坚持“一个口子进出”，所有文件均由市政府办统一运转，任何单位不得直接报送市政府领导个人，更不得多头报送。严格落实公文限时办结制度，坚持“文不过夜”，提高公文运转效率。充分运用协同办公系统，减少纸质文件数量。二要提升信息服务质量。我市政务信息连续两年居全省第X位，但也还存在个别单位领导对信息工作不重视，上报信息数量少；信息队伍建设有待加强，人员能力素质参差不齐；信息素材解剖不深不透，内容肤浅无实，特色信息偏少等问题。省办提出今后县区直报点信息会面临采用渠道逐步减少、质量要求逐步提高、地方差异逐步拉大的趋势，因此信息工作将面临新的形势。今后的工作中，要提高对信息工作的重视，建立县区、市级部门全员抓信息工作机制，在上报信息的数量、质量、时效上有新的提升。在信息的内容上，既要充分挖掘我市在经济社会发展等方面的好经验，又要如实反映我市在发展中面临的问题。要对上报的信息要严格把关，坚决防止“想法即做法、方案即经验”，坚决杜绝虚假信息，坚决杜绝数据造假。三要全力提高办事效率。进一步压实工作责任，对重要任务建立台账、重点工作细化流程，明确各环节、岗位、人员的职责，强化首问责任制、限时办结制、服务承诺制，让“马上就办、办就办结、办就办好”成为常态。要抓好督查督办，围绕落实上级领导批示指示，围绕党委、政府的重大决策和工作部署，对市委、市政府确定的目标任务和会议议定事项、领导交办事项要进行全程跟踪督查，真正做到市委、市政府的决策部署到哪里，督查工作就跟进到哪里。四要强化政务服务协调。当前政府工作任务繁重，统筹兼顾好各项工作难度不小。办公室的同志要加强学习研究，及时梳理工作，适时为领导提出好的建议。比如，一年当中有哪些硬性任务必须完成、硬性指标必须达到，哪些事情应以政府名义报告党委、人大和上级政府，要做到心中有数、清晰安排，应建议时要及时提出建议。要注意收集工作中的苗头性、倾向性问题，及时提请领导研究调度，将风险问题消灭在萌芽状态。

（三）深入推进“放管服”改革，切实推动全市营商环境大提升。优化营商环境事关重大。政府系统办公室要走在前列、当好表率，进一步发挥统筹协调牵总的作用，扎实推进“放管服”改革。要加强经验总结，特别是一些已经推行的做法，坚持边推行边总结边完善，尽快形成可复制可推广的模式和经验。一要推进政务平台一体化建设。持续深化“最多跑一次”改革，完善“一窗受理、分类审批、统一出件”工作模式，推行政务服务“马上办、网上办、就近办、一次办”，实现一网通办、异地可办，使更多事项不见面办理，确需到现场办的要“一窗受理、限时办结”。二要进一步创新监管。全面推行“双随机一公开”联合监管，推行信用监管和“互联网+监管”改革，进一步优化执法方式，做到对违法者依法严惩、对守法者无事不扰。三要加强政务信息公开。大力推广基层政务公开X经验，坚持“公开是常态，不公开是例外”原则，把群众最现实、最关注、最需要了解的事项和群众表达意愿、了解信息、反馈意见的渠道全面公开。整合相关部门投诉、举报职能，建成规范统一的X政务服务热线。

此外，在机构改革中，市政府应急办不再保留，这对办公室值班值守工作提出了新的要求。对此，市政府办公室成立了新的政府总值班室，承担了办公室值班值守工作。各县区政府办公室在机构改革中，继续设立了总值班室。要围绕推动值班工作科学化、信息化、规范化，进一步整合资源、完善机制、优化流程。总之，不论怎么改，都要确保责任不缺位、工作不断档、标准不降低。根据最新要求，节假日期间，市政府带班领导严格执行在岗带班制度，县级带班同志和值班员要24小时在岗。办公室要关心爱护值班带班人员，统筹解决好就餐、休息等实际困难。

同时，要认真抓好安全保密、档案管理、老干部服务等工作，为办公室工作提供更好的支撑保障。

三、不忘初心讲奉献，打造让党放心、人民满意的模范机关

政府办公室处在承上启下、协调左右、联系内外的枢纽位置，当好政府的“坚强前哨”和“巩固后院”，有效应对艰巨繁重的工作任务，必须以政治建设为统领，坚决做到“两个维护”，全面加强自身建设，锻造过硬队伍，提升履职能力，努力建设模范机关。

（一）切实抓好机关党的建设。政府办公室必须牢牢把握“首先是政治机关”这一定位，旗帜鲜明讲政治，坚定不移加强党的全面领导，坚持不懈推进党的政治建设。要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。要认真落实意识形态工作责任制，加强意识形态教育，把意识形态工作的规矩立起来、挺起来。抓好舆情的管控工作，确保舆论环境安全稳定。要始终与党委、政府保持高度一致，自觉把办公室的工作放到经济社会发展大局中去思考，放到党委、政府的中心工作上去谋划，不折不扣完成党委、政府交办的各项任务。

（二）坚定不移转变工作作风。办公室的干部必须牢固树立高度负责、严谨细致的精神，每一项工作、每一个环节、每一个细节都要仔细考虑，周密安排，精心组织，做到周到细致，不误事、不误时、不出纰漏。养成“雷厉风行、狠抓落实”的工作作风，坚持立说立行，坚决杜绝出现“中梗阻”现象。对于领导交办的各项工作，要做到“今日事今日毕”，确保及时、迅速、不误事、效果好。

（三）矢志不渝加强队伍建设。要下大力气加强干部教育培训，通过集中培训、学习交流、轮岗锻炼等方式，着力提高干部职工工作能力和水平。进一步鲜明重实干重实绩的用人导向，对那些任劳任怨、扛重活、打硬仗，关键时刻、重大任务豁得出来、冲得上去的干部，要大胆推荐使用，让有为者有位，激励干事创业。要关心干部职工的生活，尽可能帮助大家解决一些加班、值班、出差等工作中的实际困难和问题，使大家安心干好本职工作。

（四）持之以恒深化党风廉政建设。要认真履行好党风廉政建设主体责任，严肃党内政治生活，驰而不息纠治“四风”，切实推进全面从严治党。要把严管和厚爱统一起来，切实加强干部队伍管理，引导干部把忠诚干净担当作为立身之本，树立良好的对外形象。要继续支持好派驻纪检组和机关纪委的工作。今年，市政府办也将接受市委巡察组关于形式主义、官僚主义专项巡察，要切实提高政治站位，坚决把思想认识统一到市委巡察工作部署上来，严守政治纪律和政治规矩，强化协同配合，确保圆满完成本轮巡察任务。

第二篇：在全县全面从严治党工作推进会上的讲话

同志们：

刚才，XX同志对下步重点工作进行了部署，希望大家认真学习领悟，重点抓好工作落实。全面从严治党，核心是加强党的领导，基础在全面，关键在严，要害在治。要始终把加强党的建设摆在第一位，坚持党要管党、从严治党，把打造“XX干部”名片作为战略举措抓严、抓细、抓实，为走出一条绿色崛起之路提供坚强政治保障。为此，我再强调五点意见：

一要加强思想政治建设，全面激发创造力。思想政治建设是解决一切问题的“总开关”。要把学习习近平总书记系列重要讲话作为理论武装的重中之重，把政治纪律和政治规矩放在首位，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。要在坚定信念中解放思想，在解放思想中推进发展，在理念和行动上回答好九个问题。一是如何践行党员标准，始终做到讲政治、懂规矩、守纪律？二是如何在本区域本单位推进改革发展中贯彻“五大发展”理念？三是如何贯彻落实省委“一个指引、两手硬”重大部署？四是如何在落实市委“全面挺进全省第一方阵”新目标中找准自己的位置？五是如何在打赢全县“三年全面脱贫、整体位次前移”的硬仗中贡献自己的力量？六是如何打破传统思维和僵化体制约束，创新招商引资的方法？七是面对群众反映强烈的热点难点问题，我们能拿出哪些实招？八是跳出XX看XX，我们的差距在哪里？九是如何能让本区域本单位的工作有新变化、干部有新作为、发展有新局面？回答好了这九个问题，我们思想的大门就打开了，干部的定位也就弄清了，加快发展的目标也就明确了。

二要加强基层组织建设，全面凝聚向心力。我们当前正在进行“十四五”规划的编制工作，大家普遍认为“十四五”时期党的建设总体要求，就是加强和改善党的领导，充分发挥政治引领和服务群众两大功能，建设服务型党组织。一是强化党建责任。加强党对经济工作的领导，建立月例会制度，定期研究经济工作，开展党建述职评议，通过亮成绩清单、晒问题清单、列任务清单，推动各级党组织抓党建、促发展。二是强化组织基础。以“一带三创”为抓手，深入开展县乡村“三级联创”活动。加强农村基层党组织经费保障，深入实施集体经济空壳村“破零行动”，抓好软弱涣散党组织集中整顿。要突出党建的引领作用，搭建“党建+”服务平台，统筹推进机关、社区和非公经济、两新组织党建工作。三是强化党员管理。建立健全党员教育、管理和服务长效机制，围绕巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，充分发挥党建云、微信群等新平台作用，不断提高党员素质。严把党员“入口关”，健全不合格党员退出机制，永葆党员的先进性和纯洁性。大力选树先进典型，不断增强党员的归属感和责任感。

三要加强干部队伍建设，全面提高战斗力。要以提素质、优结构、改作风、增团结为重点，切实加强各级领导班子和干部队伍建设。要坚持“思想正、作风硬、工作实、群众赞”的XX干部标准，继续实行“两挂钩、两不挂、两票决”干部选任模式，创新干部选拔、任用、交流等机制，打破常规、打破资历用干部，把大量干部放到基层一线、招商一线、建设一线、综治维稳一线去锻炼、去培养、去实现人生价值。各级党员干部要争做“五个模范”：一要争做一线冲锋的模范。以一线为家，以一线为重，在一线发现问题、解决问题。二要争做一心为民的模范。各级党员干部都要有热情、有能力和群众坐在一起、说到一块、打成一片，实实在在为群众解决一些具体困难和问题，让群众真正从内心点赞。三要争做一体同心的模范。XX干部是一个整体，是一个团队，团结是基础，协作是内涵。要发扬团队作战精神，自觉讲政治、讲团结、讲大局，做到同心同德、同向同力。四要争做一贯创新的模范。敢于探索、敢于创新、敢于实践，形成全民创业、全面创新的生动局面。五要争做一身正气的模范。以襟怀坦荡、光明磊落的精神境界，塑造“XX干部”良好形象。

四要加强干部作风建设，全面增强执行力。“知之不难，行之不易。”近年来，我们倾力打造“XX干部”名片，在干部作风转变、能力提升上下了一番苦功，取得了显著成效。但是，在经济发展新常态和从严治党的新形势下，干部队伍中还存在一些问题。个别干部缺乏政治定力，不信组织信传言，挑拨关系不团结；

个别干部缺乏进取意识，占位子、混日子，舒舒服服领票子；

个别干部缺乏担当精神，绕着转、躲着走，手里掌权不担责。这些干部的状态与打赢脱贫攻坚战、实现绿色崛起的要求格格不入。“为官避事平生耻，重任千钧惟担当。”今后，我们要把作风建设作为打造“XX干部”名片的“牛鼻子”，弘扬正能量，锤炼硬作风，提升执行力，在全县树立“重落实、抓过程、看结果”的工作导向，形成“马上就办、不打折扣”的工作状态，真正使全县干部把作风体现在实干上，能力体现在落实上。要建立完善容错纠错机制，为担当者担当，为负责者负责，旗帜鲜明地给那些敢于创新、勇于实践的干部撑腰鼓劲，让干事者无忧，让有为者有位。要切实加大考核和问责力度，让不称职、不作为、没成绩的干部挪位走人，让连续三年排在末位或者连续两年工作退步的单位“一把手”让位下课。

五要加强党风廉政建设，全面提升约束力。全面履行从严治党要求，严格落实“两个责任”，大力支持纪委深化“三转”。要抓住“关键少数”，强化监督管理“一把手”，以“权力瘦身”为“廉政强身”。要深化完善纪委常委包联乡镇和县直纪检监察派驻机构联组工作机制，确保压力传导不递减、责任落实无缝隙。要把纪律和规矩挺在前面，严格落实“一准则、两条例”，强化监督执纪问责，准确运用“四种形态”，把对干部的严管厚爱体现在抓早抓小上，体现在抓日常管理上。要严格落实中央八项规定精神，持续纠正“四风”，加强对扶贫等重点领域、关键环节和重要时间节点的监督检查。要推动巡察工作制度化、常态化，实现巡察全覆盖。要坚持“零容忍、无禁区”，始终保持惩治腐败的高压态势，用最坚决的态度减少腐败存量，用最果断的措施遏制腐败增量，让XX既有山清水秀的自然生态，又有风清气正的政治生态。

同志们！今天，我们站在继往开来的新起点上，要把XX光荣传统和宝贵精神传承到加快发展、绿色崛起的宏伟实践中，紧紧团结在以习近平同志为核心的党中央周围，团结带领全县党员干部和人民群众，不忘初心、继续前进，凝心聚力、真抓实干，为实现高质量发展、整体位次前移的历史性目标而努力奋斗！

第三篇：在2024年全省高速公路系统全面从严治党工作会上的讲话

在2024年全省高速公路系统全面从严治党工作会上的讲话

这次会议的主要任务是：深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实十九届中央纪委六次全会、省纪委十三届六次全会精神和厅全面从严治党工作会议精神，总结回顾2024年工作，安排部署2024年工作任务。

过去的一年，我们高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，在厅党组的坚强领导下，在派驻厅纪检监察组的监督指导下，坚持党要管党、全面从严治党，以过硬的担当、过硬的措施、过硬的作风，在应对复杂严峻形势中砥砺前行、阔步前进，全面从严治党各项工作取得了新成效。

一是加强政治建设有力有效。

始终把政治建设摆在首位，认真落实中央及省委、厅党组全面从严治党的决策部署和各项要求，抓牢抓实党委（总支）理论中心组学习和党支部集体学习，管好用活“学习强国”“XX党建”信息化平台，通过专家辅导、党课宣讲等多种形式，深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中、六中全会精神，认真学习贯彻习近平总书记对XX重要讲话和指示批示精神，认真学习领会习近平经济思想、习近平法治思想、习近平生态文明思想，及时跟进学习习近平总书记在党史学习教育动员大会等发表的重要讲话精神，持续推动党的创新理论武装，将广大干部职工思想统一到深刻领悟“两个确立”，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”上。

二是管党治党责任压紧落实。

认真学习贯彻《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，坚持全面从严治党与高速公路运营工作同部署、同落实、同考核。党委、总支、支部层层制定落实全面从严治党主体责任工作任务安排，并通过谈心谈话、督导检查和抓党建述职评议等形式，进一步严格落实主体责任、第一责任和“一岗双责”。坚持把党的领导融入行业发展各环节，严格执行中心、处、所（大队）党政议事规则，坚决落实民主集中制，各级党组织总揽全局、协调各方的领导作用充分发挥。中心纪委及各级纪检干部积极协助落实主体责任，严格监督检查，推动“两个责任”贯通协同、形成合力。

三是基层组织建设持续推进。

坚决贯彻新时代党的组织路线，牢固树立大抓基层的鲜明导向，扎实开展“集中攻关破解难题”活动，抓紧补齐基层党组织建设短板。新组建成立了XX所等X个党支部，严格按照换届要求和程序完成了XX所等X个党支部的换届选举工作，建立健全了全系统基层党组织体系。发挥典型效应推进党支部建设标准化提质增效，培育选树的X个党支部被省委直属机关工委命名为第三批“示范党支部”，X个党支部被厅直机关党委命名为第二批“示范党支部”。严格落实党内政治生活制度，持续加强党员监督管理，积极开展党内关怀慰问活动，各级党组织的凝聚力和战斗力不断增强。

四是党史学习教育扎实有效。

坚持把党史学习教育作为一项重大政治任务来谋划、推动和落实，用好用活“学、讲、观、赛＋”等重要抓手，通过组织党员到烈士陵园、革命博物馆、红色教育基地开展主题党日，以及举办党史知识竞赛、演讲比赛，观看红色电影等形式，不断推动党史学习教育走深走实，各级党组织和广大党员干部受到了一次全面深刻的政治教育、思想淬炼、精神洗礼，历史自觉、历史自信大大增强。坚持把“我为群众办实事”作为学史力行的具体体现和落脚点，各级党组织和广大党员干部向群众承诺的实事全部按期完成。

五是“三不”一体推进不断深化。

坚持把“三不”一体理念贯彻到正风肃纪反腐倡廉全过程各方面。认真贯彻中央八项规定及其实施细则精神和省委实施办法，严格落实转变作风“十不准”等规定，扎实开展作风建设提质增效活动，进一步改进文风会风，严肃机关作风。严格执行领导干部外出报告、请假制度，严格落实婚丧嫁娶报备制度、重大问题请示汇报制度，紧盯重要节点和“关键少数”严防“四风”反弹，各级党员干部的纪律规矩意识不断增强。坚持一体推进不敢腐、不想腐、不能腐，严格监督执纪、精准有力问责，强化管党治党成效。全年提醒谈话X人，诫勉谈话X人，给予党内警告处分X人，给予政务处分X人，向有关单位发出纪律检查建议书X份，监督效能显著提升。

六是党建引领作用持续彰显。

坚持用党建引领XX高速“十四五”开好局、起好步，提出并坚持推行“三提升两保障”（管理提升、素质提升、技能提升；党建保障、安全保障），在推进全网运营稽核打逃、ETC发行服务、防汛救灾等重点工作中，各级党组织和广大党员的“硬核”担当作用得到充分发挥，促进通行费收入创历史新高，提前完成省厅下达的X项经济指标、X项民生实事。尤其在疫情防控遭遇战中，全系统各级党组织及X支党员先锋队、X个党员先锋岗、X支青年志愿服务队、X支青年突击队、X万余名党员职工积极投入疫情防控各项工作，累计发放“快通证”XX万张，保障重点物资车辆XX万辆次，免费为驾乘人员检测核酸XX万份，共同构筑起阻击疫情的严密防线，在大战中践行了初心使命，在大考中交出了合格答卷。

总的来看，2024年注定是不平凡的一年，以习近平同志为核心的党中央，带领我们如期全面建成小康社会、实现第一个百年奋斗目标，开启全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程。这一年，面对国内外形势的深刻复杂变化和诸多挑战，我们从党的百年伟大奋斗历程中汲取智慧力量，直面矛盾不回避、困难面前不退缩，聚焦收费运营主责主业，主动提升全网运营服务品质，高效保障新开路段通车收费，全力筑牢安全生产底线，持续激发党建工作活力，“十四五”实现良好开局，交出的成绩单受到厅党组充分肯定。在省厅综合考核中，经济目标责任绩效考核排名第二，全面从严治党工作再次被评定为优秀等次，中心党委领导班子考核再次被评定为优秀等次。

在总结成绩的同时，对照全面从严治党新要求，结合平时督导检查、执纪监督情况来看，我们也要清醒地认识到，全面从严治党工作仍然存在一些不容忽视的问题和薄弱环节，主要体现在：

一是主体责任没有完全压实扛牢。

部分基层单位重业务、轻党建等行业惯性思维依然存在，部分基层班子成员“一岗双责”落实不够到位，许多基层支部党建工作切入点、着力点把握不够精准，党建工作与中心任务统筹、融合不够紧密，基层党组织的组织力和政治功能还不强。一些党员干部主动担责、积极作为、敢于创新的劲头还不足，还存在怕担风险、瞻前顾后、自我满足、推诿扯皮等消极现象。

二是讲政治顾大局意识还不够强。

部分单位学习贯彻习近平生态文明思想有所欠缺，个别基层单位在履行服务区监管职责上，日常监督检查深度不够、责任心不强、专业能力不足，致使排污问题被国家生态环保警示片曝光；个别基层单位政治警觉性不强，对抖音等短视频平台出现的相关视频舆情反应不够迅速，捕捉不够敏锐，处置不够及时，引发了网络负面舆情；部分党员干部政治敏锐性不强，不能完全自觉地贯彻上级的工作要求。

三是纪律作风建设有待深化。

部分基层单位对站班长队伍管理不够严格，存在站班长作风松散、行为失范、敬业奉献精神以及带队伍能力不高等问题。X部分基层支部对党员干部职工的纪律作风教育有失之于软、失之于宽的现象，没有做到抓在经常、落在日常。

四是制度执行力度有待提升。

有的单位制度写在纸上、挂在墙上、喊在嘴上，就是落实不到具体行动上；有些干部自觉执行制度的意识不强，在执行制度上做选择、搞变通、打折扣。有些干部对党内法规制度学习不积极、不主动，纪律规矩意识淡薄，对一些敏感问题不够警觉。个别单位执行民主集中制不到位、执行议事规则和决策程序不严格，个别干部不及时将个人因私出国境证件上交组织人事部门集中统一管理。

五是党务干部素质还不够高。

党务方面的“行家里手”比较缺乏，部分党务干部能力素质有待提高。比如，有的支部书记找不准工作定位，存在不想管、不会管、不善管问题；有的支部书记群众工作能力不强，不善于与职工群众打交道，不善于化解职工群众思想情绪；有的支部书记不懂业务又不愿学习，一旦收费一线发生突发事件就惊慌失措、处置失当。部分党务工作人员对党的政策掌握不够，业务不熟，经验不足，能力素质不能适应形势发展的要求。

这充分反映出，我们深入推进全面从严治党的任务依然很重，各级党组织和党员领导干部必须保持清醒的认识，正视存在的问题和差距，始终保持从严管党治党的高度政治自觉，强化责任担当，以一刻不停歇的意志和毅力消除各类顽症痼疾，不断把全面从严治党工作抓紧抓实，抓出新的成效。

今年工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，深入贯彻习近平总书记对XX重要讲话和指示精神，认真落实十九届中纪委六次全会、省纪委十三届六次全会和省交通运输厅全面从严治党工作会议精神，自觉把握和运用党的百年奋斗历史经验，弘扬伟大建党精神，永葆自我革命精神，坚持全面从严治党战略方针，坚持稳中求进工作总基调，紧扣行业高质量发展目标要求，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，更好发挥全面从严治党保障执行、促进发展的作用，为XX交通运输当好我省现代化建设“开路先锋”贡献力量，以优异成绩迎接党的二十大和省第十四次党代会胜利召开。

根据这一总体要求，结合贯彻落实XX同志“坚持三个导向，发挥两个表率，培育一个品牌”指示要求，重点做好以下8个方面的工作：

第一，坚持深化党的政治建设，坚决做到“两个维护”

要始终把坚持“两个确立”、做到“两个维护”作为党的政治建设的首要任务，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。一要切实提高“政治三力”。要提高政治判断力，做到眼睛亮、见事早、行动快，对当前国内外、省内外大势进行政治观察、政治判断、政治鉴别，从现象看本质、从苗头倾向看发展走向，妥善应对影响运营发展的各种风险挑战。要提高政治领悟力，对“国之大者”了然于胸，对党中央及省委省政府、厅党组关心的、强调的具有全局性、方向性、根本性、战略性的大事要事，时刻在脑子里装着、心里面想着、手里头抓着。要提高政治执行力，对党中央决策部署和省委省政府、厅党组工作要求高度重视，结合实际细化为推动运营发展的一条条措施、一件件工作，逐项加以落实。二要认真做好意识形态工作。严格落实意识形态工作责任制，夯实党组织书记第一责任、分管领导直接责任和班子成员“一岗双责”。强化舆情意识，提升舆情应对处置能力，以高度的政治责任感做好党的二十大和省十四次党代会期间的舆情监管工作。教育引导党员干部职工规范微信朋友圈等社交平台言行，遵守网络行为规范，培育积极健康、向上向善的网络文化。从加强新闻宣传和信息发布工作入手，深入挖掘高速公路运营工作中的典型经验和亮点工作，严格管理行业微博、微信公众号、今日头条等新媒体，做强网上正面宣传，牢牢守住意识形态主阵地，切实维护全系统意识形态安全。三要切实强化政治监督工作。要在贯彻落实“三新一高”要求、推动运营发展的具体工作中，跟进监督、精准监督，盯责任促落实、盯问题纠偏差、盯隐患防风险、盯短板抓整改，确保执行政策部署不偏向、不变通、不走样。要推进政治监督具体化、常态化，将政治监督的要求落实落细到日常监督中，坚持从具体事、具体问题入手，重点围绕政治站位、政治纪律以及党政议事规则和八项内控制度开展政治监督，积极推动政治监督全覆盖，努力使政治监督效果最大化。

第二，坚持强化创新理论武装，真正做到入脑入心

要持续加强理论武装，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。一要不断深化党的创新理论武装。始终把习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届历次全会精神、习近平总书记对XX重要讲话和指示精神以及习近平总书记最新重要讲话精神，作为党委（总支）理论学习中心组、党支部（党小组）集体学习的重中之重，扎实推动党的创新理论学习深化、实化、转化，不断提高广大党员干部运用政治眼光观察和分析复杂问题的能力。用好“学习强国”“XX党建”等平台，落实党员理论学习培训记录卡制度，确保党员每年集中学习培训时间不少于32学时。二要推动党史学习教育常态化长效化。习近平总书记1月11日在省部级主要领导干部学习贯彻党的十九届六中全会精神专题研讨班开班式上发表重要讲话强调，要认真总结这次党史学习教育的成功经验，建立常态化长效化制度机制。各级党组织要以学习贯彻党的十九届六中全会精神为重点，把党史学习教育作为终身课题，弘扬伟大建党精神，把党史学习教育与实际工作紧密结合起来，延伸拓展到广大职工群众中，广泛开展党史知识学习，继续把党史学习、教育、宣传引向深入，继续办好群众“急难愁盼”问题，服务人民群众美好出行。

第三，坚持压实管党治党责任，推动党建任务落地

要坚持新时代党的建设总要求，进一步增强管党治党的紧迫感和责任心，不断靠实管党治党责任。一要严格落实“两个责任”。深入贯彻落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，进一步靠实各级党组织的主体责任、党组织书记的第一责任、班子成员的“一岗双责”。党组织书记要管好班子、带好队伍、抓好落实，定期主持研究党的建设、意识形态、安全生产、平安建设、环境保护等重点工作，支持、指导和督促班子成员履行全面从严治党责任，发现问题及时提醒纠正。班子成员要始终绷紧“一岗双责”之弦，真正把分管领域的全面从严治党工作和党风廉政建设抓起来、严起来，确保分管领域不出问题。中心纪委和各级纪检干部要扛牢监督责任，增强压力传导，做到一级抓一级、层层抓落实，构建责任落实共同体。二要认真执行制度规定。健全制度是基础，落实制度是关键。要将制度执行变成行业文化的主要内容，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，认真落实“三会一课”、组织生活会、主题党日等制度，提高组织生活质量。严格落实民主集中制、党政议事规则及党建联系点、财务联签和主要领导末位表态发言等各项制度规定，各级主要领导干部要带头发扬民主，善于集中和发挥集体智慧，严格按程序和规矩办事，不搞一言堂或个人说了算。各级班子成员必须增强全局观念和责任意识，在研究工作时充分发表意见，决策形成后一抓到底。决不允许将分管工作、分管部门和单位当作“私人领地”，不准搞独断专行。三要从严从细检查考核。坚持严的主基调，通过平时抽查、专项督查、交叉互检、考核等形式，加大全面从严治党工作的检查考核力度，推动党建工作责任制层层落实落地。进一步健全完善考核评价机制，重新修订党建工作量化考核细则，扎实开展党组织书记抓基层党建述职评议考核工作。强化考核结果运用，以严格考核倒逼全面从严治党各项任务有效落实。

第四，坚持建强基层党组织，实现党建提质增效

要严格落实党建工作责任制，切实抓好组织力建设和政治功能建设，全面提升基层党建工作质量。一要深入开展“示范党支部”创建工作。认真落实党支部工作条例，规范党总支（支部）、党小组组织建设。持续推进党支部建设标准化提质增效，在全系统继续选树标准化建设“示范党支部”，培育更多的政治建设过硬、党建与业务紧密融合、示范引领作用强的基层党组织先进典型。围绕庆祝建党101周年，组织开展优秀共产党员、优秀党务工作者和先进党组织评选表彰活动，充分发挥先进典型示范引领作用。扎实推进党务政务公开，尤其是职工最关注的工资发放、考核扣款和食堂收支等事项要及时、准确、全面的公开，切实保障干部职工知情权。二要坚持运用“互联网＋”激发党建活力。深刻认识“互联网＋”在当前党建工作中的重要意义，积极探索创新党建工作信息化、数字化的新路径和新方法，充分用好“全国党员管理信息系统”“学习强国”“XX党建”等信息化平台的管理、教育、学习和标准化应用等功能，抓好在线学习、互动交流、组织关系转接、党员发展、党费缴纳、志愿服务等日常工作，努力打造“指尖上的党建阵地”，全面提升党建整体工作效率和水平。三要扎实推进党建与业务工作深度融合。要继续深入推行“三提升两保障”，推动党建和业务工作无缝对接、深度融合。要以开展“行业管理提升年”活动为契机，通过常态化设立党员先锋岗，在急难险重任务中组建党员突击队，多形式开展“我为群众办实事”、党员志愿服务等活动，充分发挥党员在收费服务、ETC发行客服、应急救援、公共信息、服务区“五大窗口”工作中的模范带头作用，引领广大职工立足岗位练本领、提高技能强服务，助推高速公路运营工作高质量发展。

第五，坚持锻造高素质干部队伍，永葆忠诚担当本色

坚持党管干部、党管人才原则，树立正确选人用人导向，按照XX同志发挥“两个表率”（班子表率、干部表率）的指示要求，着力打造高素质干部人才队伍。一要着力建强高素质干部队伍。认真学习贯彻《事业单位领导人员管理规定》，更加注重突出政治标准，坚持选拔德才兼备、以德为先、实绩突出、群众认可的好干部，注重选拔公道正派、勇于担当、大胆管理的优秀年轻干部，积极推进行政、业务干部同党务干部的交流任职，配齐配强党务干部。结合政治素质专项考察、述职考核等工作，完善干部考评体系，用好干部考评结果，积极探索干部正向激励、容错纠错、能上能下机制。二要着力建强高水平人才队伍。紧扣全网运营要求和行业发展需要，加大工程管理、财会法律、政工文秘、新闻宣传、信息化建设等专业岗位急需紧缺人才的培养力度，着力构筑人才支撑发展新优势。积极研究探索符合行业实际的留人对策，多措并举解决急需紧缺人才引进难、留不住的问题。积极选派专业技术人员适时参加各类培训班，紧扣行业发展需要办好各类专题培训班，不断激发专业技术人员生机活力。持续依托站班建设，大力开展岗位练兵、劳动竞赛、技能比武等活动，不断提高各岗位人员技能素质，提升行业发展的能动性。三要着力建强党务工作队伍。坚持从组织上建强党务工作队伍，严格选人标准，规范使用程序，切实把政治可靠、吃苦耐劳、勤勉敬业、可塑性强的年轻同志选拔到党务岗位上来，通过具体工作锻炼提高；坚持从能力上建强党务工作队伍，着力加大党务工作人员教育培训力度，不断提高党务工作人员业务能力和工作水平；坚持从思想上建强党务工作队伍，督促党务工作人员抓好理论学习，带头学习党务知识，不断提高思想政治素质，确保高质量完成各项工作任务。

第六，坚持筑牢作风建设堤坝，持续转作风树新风

要坚持把过硬的纪律作风作为立身之本、成事之基，努力营造勤勉严谨、健康向上、风气纯正的干事创业氛围。一要持之以恒改进工作作风。大力弘扬真抓实干、调查研究、务求实效的工作作风，坚决贯彻中央八项规定及其实施细则精神，严格执行领导干部外出报告制度和重大问题请示汇报制度。严格落实转变作风“十不准”等规定，行业作风建设“十严禁”，通行费征管“九严禁”等各项工作禁令。深刻汲取“XX路”“XX路”教训，深入开展“行业管理提升年”活动，以管理促作风、以作风强执行，形成以管理促提升、向行动要质效的良好氛围。二要坚定不移整治作风顽疾。紧盯形式主义官僚主义，重点纠治做表面文章、弄虚作假、表态多调门高、行动少落实差，热衷于摆拍留痕、应景造势等问题。继续精减会议、文件，减少不必要的检查考核，减少过度留痕，让基层干部把更多时间和精力放在真抓实干上。督促干部职工经常对照《作风建设负面清单》进行自查，驰而不息纠“四风”树新风，避免因为作风问题被省厅“曝光台”通报。畅通监督举报渠道，常态化开展明查暗访，对顶风违纪者一律严处、绝不姑息，防止老问题复燃、新问题萌发、小问题坐大。三要精益求精深化模范机关创建。积极开展“喜迎二十大，深化模范机关创建”活动，按照讲政治、守纪律、负责任、有效率的目标，深化“让党中央放心、让人民群众满意”的模范机关创建，结合职能职责，以创促建、以创促改，将创建工作与落实管党治党责任、改进工作作风、破解行业监管难题、推动运营发展结合起来，不折不扣贯彻落实党中央决策部署和省委、厅党组工作安排。中心纪委要认真贯彻省纪委监委工作部署，结合深化模范机关创建，在全系统纪检干部中开展“作风建设年”活动，解决好纪检干部自身作风方面存在的问题，切实以过硬作风提质效、促落实、树形象。

第七，坚持统筹“三不”一体推进，提升监督执纪成效

要坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体化推进党风廉政建设，坚决支持中心纪委和各级纪检干部党风党纪一起抓，正风反腐一体抓，以铁的纪律维护行业良好政治生态。一要持续强化不敢腐的震慑。综合运用“四种形态”层层设置防线，对发现的苗头性、倾向性问题，及时进行批评教育、诫勉谈话、组织处理、纪律处分，做到抓早抓小、防患未然。坚持监督的无禁区、全覆盖、零容忍，加大反腐力度，有效发挥基层一线廉政监督员的作用，毫不动摇地惩治职工群众身边发生的办公用品、食堂物资采购，以及调岗排班请假等“微腐败”。要坚持“一案三查”，在严肃追究违规违纪当事人责任的同时，要倒查主体责任和监督责任的缺失，查找制度上的漏洞，把以案促改、以案促治、以案促建贯穿全过程。二要持续扎牢不能腐的笼子。要认真贯彻落实《党内监督条例》，深化纪律监督，强化审计监督，落实会计集中核算制度和内部控制实施办法，实现对权力运行的有效监督。要认真落实中央关于加强一把手和领导班子监督的意见，以及省委《若干措施》，持续加强对一把手和领导班子的监督，促进领导干部自觉接受监督，以“关键少数”带动“绝大多数”。要紧盯人财物重点部门和关键岗位，完善发现问题、纠正偏差、精准监督的有效机制。要把监督触角精准嵌入业务管理全过程，聚焦易发生廉政风险的“绿色通道”查验、工程招投标、物资采购及财务支出等关键环节，进行源头管控，跟踪问效。三要持续增强不想腐的自觉。要实行正面教育、典型教育和警示教育协同推进，组织各级党员干部认真学习党章、准则、条例等党内法规，教育引导和督促各级党员干部在与管理服务对象，特别是与企业老板交往中，把握好公私界线，处理好亲清关系，守住清廉底线。要认真学习贯彻《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》，大力推进廉洁文化进所站、进班组、进家庭。积极开展廉洁主题党日活动，在收费所（站）、大队办公区域开辟廉洁文化墙，让干部职工在潜移默化中接受廉洁文化熏陶。各级领导干部要聚焦正风肃纪反腐倡廉讲好廉洁党课，弘扬廉洁文化，倡导良好的家教家风，汇聚激浊扬清的强大正能量。

第八，着力推进精神文明建设，汇聚发展强大合力

要以筑牢“畅行陇原高速、体验五心服务”品牌为抓手，不断提升精神文明建设水平，持续提振推动行业高质量发展的精气神。一是品牌建设要有高度。立足新发展阶段，传承弘扬“八棵树”精神，传承接续“五心”服务品牌，在收费服务、ETC发行客服、清障救援、公共信息、服务区“五大窗口”大力打造富有行业特色的服务子品牌，巩固提升xxx、xxx、xxx、等一批优势子品牌，培育提升xxx、xxx、xxx、等新的子品牌，全面提升行业服务社会的认知度、满意度和美誉度。二是工会工作要有温度。工会是职工群众的“娘家人”，对职工群众要倾注真情、真心、真意，及时将党的政策、上级的关爱传递给职工，经常对职工的诉求进行疏导解释，协助支部做好群众工作。要办好职工正常福利，切实维护职工合法权益。要紧扣困难职工“急难愁盼”，及时做好帮扶慰问工作。要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，积极组织开展技能比武、劳动竞赛等活动，提升职工队伍技能素质。要广泛开展小型种植、养殖和职工喜闻乐见的文体活动，增强职工的获得感、幸福感和归属感。三是团青工作要有热度。要深刻把握共青团的角色定位，履行好为党育人的政治任务，不断加强团员青年思想引领，教育引导团员青年听党话、跟党走。要以庆祝建团百年为契机，紧贴收费运营主责主业，把握青年脉搏，引领青年风尚，开展争创“青年文明号”“青年岗位能手”等形式多样、内容新颖、贴近团员青年的主题活动，凝聚团员青年力量，激发团员青年斗志，形成团员青年合力，在行业发展的新征程中展现团员青年新风采。

同志们！岁序常易，华章日新。新的一年，方向已定，任务艰巨。我们要以“而今迈步从头越”的动力、“风雨兼程不动摇”的定力和“不达目的不罢休”的魄力，着眼贯彻新理念、开启新征程、推进新发展，乘势而为，勇毅前行，奋力谱写行业全面从严治党新篇章，以优异成绩迎接党的二十大和省第十四次党代会胜利召开！

谢谢大家！

第四篇：在全面从严治党工作2024年推进会上的讲话

在全面从严治党工作2024年推进会上的讲话

同志们：

刚才我们观看了《×××》警示教育片，通报了几起近期违法违纪案例，邱书记对市社年底前全面从严治党和党风廉政建设工作提出了意见建议，请大家认真学习、深刻领会、落实到工作中。下面我再讲四点意见。

一、严守党的政治纪律，重点是要坚决做到“两个维护”

政治问题，任何时候都是根本性的大问题。我们必须旗帜鲜明讲政治，保持政治定力，从政治上把大局、看问题，从政治上谋划部署、推动工作，坚定不移推进全面从严治党。

一要增强政治自觉。“两个维护”是党的最高政治原则和根本政治规矩。广大党员干部要从讲政治的高度，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想指导供销工作开展，自觉做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，执行党中央决策部署不讲条件、不打折扣、不搞变通，将党中央的各项政策落到实处。

二要严守政治纪律。严守政治纪律，就要把“四个服从”落到实处。要坚决防止和反对个人主义、分散主义、自由主义、本位主义、好人主义，坚决防止和反对宗派主义、圈子文化、码头文化，坚决反对搞两面派、做两面人。坚决纠正和查处违背党的路线方针政策的言行，特别是有令不行、有禁不止，阳奉阴违、结党营私、团团伙伙、拉帮结派等问题。要加强组织管理，督促党员干部自觉接受教育监督，做到言行一致、表里如一。要严格请示报告制度，做到重大问题、重大事项及时向党组请示报告。

三要严肃政治生活。党要管党，首先要从党内政治生活管起；从严治党，首先要从党内政治生活严起。我们要从思想政治建设这个源头抓起，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，切实筑牢信仰之基、补足精神之钙，把稳思想之舵。要严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度，用好批评和自我批评武器，确保党内政治生活各项制度落到实处。

二、持之以恒纠正“四风”，重点是要落实中央八项规定精神

一要持之以恒纠正“四风”。形成优良作风不可能一劳永逸，克服不良作风也不可能一蹴而就。我们要认真查找形式主义、官僚主义的新表现、新动向，坚决纠正回避问题、庸懒无为问题。要紧盯关键节点，防范和查处收送电子红包、私车公养等隐形变异问题，深化党员干部“庸懒散浮拖”和利用地方名贵特产谋取私利问题专项整治，防止老问题复燃、新问题萌发、小问题做大。要聚焦人事、财务、接待等事项，重申和强调作风纪律，加大约谈提醒力度，促进作风深度向好、全面向好。

二要坚决反对特权思想。特权思想是滋生不正之风乃至腐败问题的“温床”，特权现象损害社会公平正义，人民群众最为痛恨。作为党员干部特别是党员领导干部，要务必牢记“清正廉洁作表率”的要求，保持为民务实清廉的政治本色，坚持秉公用权、依法用权、谨慎用权、阳光用权、廉洁用权，严格约束自己，严格家教家风，严格教育管理亲属和身边工作人员，坚决抵制政治上的特权、经济上的特权、生活上的特权，真正做到清清白白为官、干干净净做事、老老实实做人。

三要推进作风改进常态化。制度具有根本性、长期性、稳定性、连续性，是推进作风改进常态化的重要保证。我们要认真执行《中国共产党党内监督条例》，建立健全并严格执行公务接待、会议活动、干部请销假、差旅费管理等方面的具体制度，推行财务公开制度。同时，建立健全实时追踪、适时督察、严格考核的机制，及时查纠敷衍塞责、推诿扯皮、庸懒散浮拖等问题，切实提升运行效率，维护良好供销形象。

三、全面加强纪律建设，重点是用严明的纪律管党治党

一要深化党纪法规教育。把党章党规党纪作为党组理论学习中心组、支部学习的必修课，学习掌握《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》基本要求。落实任前廉政谈话制度，开展廉政提醒活动，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。同时，要注重发挥先进典型引领作用，让党员干部学有榜样、行有示范、赶有目标。

二要加强反面警示教育。充分发挥反面案例“敲警钟”“清醒剂”“明底线”作用，切实加强党员干部党纪国法教育，特别是科室负责人、优秀年轻干部的警示教育，组织观看警示教育片，传达违法违纪案例，用发生在身边的典型案例教育身边人，做到以案释德、以案释纪、以案释法。

三要深化“四种形态”运用。深化监督执纪“四种形态”实践运用，特别是要充分运用好第一种形态，对苗头性、倾向性问题，开展经常化的批评教育、红脸出汗，强化预防功能，妥善运用好第二种形态，对一般违纪问题，做到早发现、早处理，通过党纪轻处分或组织调整，防止党员犯大错误。同时，积极配合好纪检监察部门做好重大违纪案件的审查处理工作。

四、强化监督执纪职能，重点是做深做实做细日常监督

一要压实监督责任。不断强化党内监督，真正发挥党组全面监督、机关纪委专责监督、党的工作部门职能监督、基层党组织日常监督、党员民主监督作用，构成上下贯通、齐心协力的共抓责任体系。班子成员要切实履行一岗双责，经常督促指导分管范围党风廉政建设工作，参加分管科室党风廉政建设活动，对分管科室党员干部廉洁自律情况进行监督检查。科室负责人要扎实落实责任目标任务，扎实推进职责范围内的廉政建设，对易生腐败薄弱环节加强监控，严格廉洁自律。

二要加强权力监督。严格遵循“四个服从”原则，坚持民主集中制，执行“三重一大”决策制度。要突出重点岗位、重点环节、重点领域、重点时段，做好廉政风险防控、排查、提醒和处置。加强党员干部日常管理和监督，使批评教育成为常态。要坚持以监督制约公权力为核心，以单位岗位职责为基础，抓实廉政风险排查评定、预警防范、动态处置、监督问责、考核评估，做到廉政风险精准防控，智慧防控。

三要做实日常监督。注重发挥好基层党支部直接教育党员、管理党员、监督党员的作用，坚持不懈学党章用党章，以党规党纪规范党组织和党员行为，组织党员开展经常性的批评和自我批评，监督党员做到政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格；要落实好党员干部谈心谈话制度，定期了解掌握干部个人的思想动态、精神状态、生活状况，充分利用个别谈话、组织处理等方式，对苗头性、倾向性问题早打招呼早处理，防止小问题变成大问题，确保全办干部会干事、干成事、不出事。

第五篇：在推进全面从严治党工作座谈会上的讲话

同志们：

这次推进全面从严治党工作座谈会，主要任务是，围绕促进干部清廉为官、事业有为，突出抓党建严纪律促发展这个主题，动员全市各级党组织和广大党员干部深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和十九届中纪委五次全会精神，全面落实全省县域经济工作会议和党史学习教育工作座谈会精神，以严抓党建，以严求实效，提振精气神，锤炼好作风，在经济发展新常态中展示新作为，开创新局面。

全面从严治党，核心是加强党的领导，基础在全面、关键在严、要害在治，这既需要全方位用劲，也需要重点发力。作为区委书记，要始终保持清醒头脑和战略定力，从践行“两个维护”的高度，扎实做好抓基层、打基础的工作，真管真严，敢管敢严，长管长严，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展。最后，我再强调四点：

一要坚持严学笃行，打牢从政之基。思想是行动的指南，落实全面从严治党要求，必须从思想源头入手，才能守住底线、筑牢防线。始终把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期的政治任务，全面系统学，及时跟进学，联系实际学，强读强记，常学常新，真正做到学深悟透、融会贯通、真信笃行，做到学思用贯通、知信行统一。坚持把党的政治建设摆在首位，以身作则、率先垂范，教育引导各级领导干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”，自觉锤炼对党绝对忠诚的政治品格，始终在政治上过得硬、靠得住、强起来，确保党中央决策部署和省委、市委各项工作要求落到实处。

二要坚持严实并进，铸牢责任链条。坚决扛起全面从严治党第一责任人职责，把抓好党建作为当然之责和最大政绩，盯紧抓实主体责任这个“牛鼻子”，督促各级班子成员主动履行“一岗双责”，以钉钉子精神把管党治党的螺栓拧正拧紧。坚持“书记抓、抓书记”，紧盯关键少数，定期听取人大、政府、政协、法检两院党组履行主体责任汇报，定期研究管党治党中遇到的困难和问题，管好关键人、管到关键处、管住关键事，做到底清、数明、办法实、效果好。健全完善清单管理、述责述廉、民主评议等制度，将全面从严治党主体责任细化、量化、具体化，进一步压紧压实各级党委(党组)管党治党政治责任。紧盯研究部署、推进落实、跟踪问效等关键环节，进一步用好问责利器，把责任具体到各级党组织和每名领导干部身上，时时念好廉政“紧箍咒”，用好纪律“护身符”，推动各级党委和领导干部真正把责任放在心上、扛在肩上。

三要坚持严管厚爱，狠抓作风建设。始终把中央八项规定及其实施细则精神作为长期有效的铁规矩、硬杠杠，严查“四风”隐形变异问题，大力整治状态不佳、作风不实、担当不足等问题，整肃挤压“不作为、慢作为、乱作为”生存空间，推动干部作风持续好转。不断完善容错纠错机制，强化实干导向，大胆选用勇担当、善作为、重创新的优秀干部，为想干事、能干事、干成事的干部提供机会和舞台，让有“为”者有“位”，推动形成真抓实干、比学赶超的优良作风。坚持标准不降、力度不减，进一步精简文件、压缩会议、改进调研方式、规范督查检查，持续解决困扰基层的形式主义问题，让广大干部心无旁骛抓紧抓实抓细各项工作，为实现经济社会高质量发展提供坚强作风保证。

四要坚持严肃执纪，坚决惩贪治腐。习近平总书记指出，自然生态要山清水秀，政治生态也要山清水秀。风清气正的政治生态必须要坚持住、巩固好。要旗帜鲜明的支持纪检监察机关监督执纪问责，综合运用监督执纪“四种形态”，创新纪检监察体制机制，深化监察体制和派驻机构改革，推进纪律监督、派驻监督、巡察监督协调衔接，努力在日常监督、长期监督上探索创新、实现突破，让失责必问、问责必严成为常态。聚焦重大工程、重点领域、关键岗位，强化对权力集中、资金密集、资源富集部门和行业的监督，对存在腐败问题的，发现一起查处一起，特别是要紧盯脱贫攻坚、扫黑除恶等领域，将“村霸”、农村宗族恶势力背后的腐败作为重点，严肃查处党员领导干部和公职人员充当“保护伞”、搞权钱交易等问题，为决战脱贫攻坚、决胜全面小康、建设幸福美好×提供坚强的纪律保障。

同志们，习近平总书记多次强调，全面从严治党永远在路上。落实全面从严治党是我们义不容辞的政治责任。要坚决贯彻落实中央和省委、市委的部署要求，坚决以严格的标准、务实的举措、过硬的作风，切实把管党治党责任落到实处，努力为加快转型发展、实现“十四五”良好开局作出应有的贡献。

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