设为首页 - 加入收藏
  • 热门搜索: 十号文库 企业文化
  • 当前位置:首页 > 范文大全 > 五号文库

    西安理工大学课程设计管理规定(精选5篇)

    栏目:五号文库 来源:网络 作者:倾听心灵 时间:2024-08-25 04:05:07 下载.docx文档

    第一篇:西安理工大学课程设计管理规定

    西安理工大学 课程设计管理规定

    一、课程设计的目的

    课程设计是学生理论联系实际的重要实践教学环节,是对学生进行的一次专业训练。通过课程设计使学生获得以下几方面能力,为毕业设计打下基础。

    1、进一步巩固和加深学生所学的专业理论知识,培养学生设计、计算、绘图、计算机应用、文献查阅、报告撰写等基本技能;

    2、培养学生独立分析和解决工程实际问题的能力;

    3、培养学生的团队协作精神、创新意识、严肃认真的治学态度和严谨求实的工作作风。

    二、课程设计大纲及指导书

    院(系)、教研室应根据教学计划制定相应的课程设计大纲,课程设计大纲一般应包括以下几部分内容:课程设计的目的及要求、时间安排(开设学期及具体时间安排)、说明书要求等。课程设计指导书一般应包括以下几部分内容:课程设计的目的、要求、内容、完成步骤、基本格式规范要求、考核、参考资料等。

    三、课程设计的选题

    1、课程设计题目应根据课程相关内容并依据课程设计大纲拟定,选题应具有一定的综合性并能发挥学生的创造性,难度和份量要适当,使学生经过努力能在规定的时间内完成。

    2、注重理论联系实际,优先选择与生产、科研、实验室建设等密切相关,具有实际应用价值的题目。

    3、课程设计题目须经教研室、院(系)审定。

    四、课程设计的指导

    1、指导课程设计的教师一般应具主讲教师资格,并具有一定的实践教学经验及科研工作能力。

    2、每名教师指导学生人数一般不应超过30人左右。

    3、指导教师必须对所指导的课程设计题目进行预设计,提前一周做好相应的准备工作。

    4、课程设计开始后,指导教师要向学生下达任务,提出具体要求,指导学生确定方案。

    5、课程设计过程中,指导教师每天应做具体指导,及时发现和解决问题,督促和检查课程设计的进度和质量。

    6、课程设计期间,严格控制指导教师出差。确因工作需要必须出差时,须经院(系)主管领导批准,按调课的有关规定办理手续,并事先向学生布置好任务,落实他人代为指导,保证课程设计正常进行。

    五、课程设计的成绩评定

    1、指导教师应认真审阅学生的报告,写出评语,评定成绩。课程设计(论文)的成绩按优、良、中、及格、不及格五级分评定。优秀比例一般不应超过20%,优良比例一般不应超过60%。

    2、课程设计成绩评定参考标准

    ①优秀:按设计任务要求圆满完成规定任务;综合运用知识能力和动手能力强,方案合理,计算、分析正确,成果质量高;态度认真,独立工作能力强,有独到见解,水平较高,并具有良好的团队协作精神。设计报告条理清晰、论述充分、文字通顺、图纸图表规范、符合设计报告文本格式要求。答辩过程中,思路清晰、论点正确、对题目理解深入,问题回答正确。

    ②良好:按设计任务要求完成规定任务;综合运用知识能力和动手能力较强,方案合理,计算、分析基本正确,成果质量较高;态度认真,有一定的独立工作能力,并具有较好的团队协作精神。

    设计报告条理清晰、论述正确、文字通顺、图纸图表较为规范、符合设计报告文本格式要求。答辩过程中,思路清晰、论点基本正确、对题目理解较深入,主要问题回答基本正确。

    ③中等:按设计任务要求完成规定任务;能够在一定程度上综合运用所学知识,但有所欠缺,有一定的动手能力,方案基本合理,计算、分析基本正确,成果质量一般;态度较为认真,独立工作能力较差,有一定的团队协作精神。

    设计报告条理基本清晰、论述基本正确、文字通顺、图纸图表基本规范、符合设计报告文本格式要求。

    答辩过程中,思路比较清晰、分析不够深入、主要问题回答基本正确。

    ④及格:在指导教师及同学的帮助下,能按期完成规定任务;综合运用所学知识能力及实践动手能力较差,方案基本合理,计算、分析有错误,成果质量一般;态度一般,独立工作能力差。

    设计报告条理不够清晰、论述不够充分但没有原则性错误、文字基本通顺、图纸图表不够规范、符合设计报告文本格式要求。

    答辩过程中,分析较为肤浅,主要问题经启发能回答。⑤不及格:有下列情形之一者为不及格: ⑴未能按期完成规定任务; ⑵抄袭他人的设计成果。

    ⑶不能综合运用所学知识,动手能力差,方案存在原则性错误,计算、分析错误较多。⑷设计报告条理不清、论述有原则性错误、图纸图表不规范、质量很差。

    ⑸答辩过程中,主要问题阐述不清,对设计内容缺乏了解,概念模糊,问题基本回答不出。

    六、课程设计的组织管理

    课程设计环节在教学计划中一般应安排独立的教学周进行,在教务处的统一领导下,由各院(系)具体负责组织安排。

    1、教务处负责协调与课程设计有关的各种资源;负责制定和完善与课程设计环节有关的各项管理制度;宏观上监督和检查课程设计的进展情况及完成质量;做好综合性工作总结,组织经验交流。

    2、各院(系)组织教研室根据教学计划、课程教学大纲的要求,制定相应的课程设计大纲及指导书;协调与课程设计有关的院(系)内各种资源;审定题目及指导教师;具体组织和管理课程设计环节,检查课程设计的进展情况及完成质量。

    3、各教研室具体制定与本教研室有关的课程设计大纲及指导书,组织教师审定题目及设计任务;配合教务处、院(系)做好各项检查工作;组织课程设计答辩工作;做好资料的存档及保管工作;课程设计的保管期限应不少于3年;优秀课程设计应长期保管。

    4、指导教师按时提交成绩,及时向教研室汇报相关情况。

    七、学生完成课程设计的要求

    1、学生必须修完课程设计的先修课程,才有资格做课程设计。

    2、明确课程设计的目的和重要性,认真领会课程设计的题目,读懂课程设计指导书的要求,学会设计的基本方法和步骤。

    3、课程设计中,学会用先修知识与收集、归纳相关资料解决具体问题的方法。

    4、严格要求自己,独立完成课程设计任务,善于接受教师的指导和听取同学的意见,树立严谨的科学作风,要独立思考,刻苦钻研,勇于创新,按时完成课程设计任务。

    八、本规定自发布之日起施行。

    教务处

    附件:课程设计报告的内容及其文本格式

    1、课程设计报告要求用16k纸排版,单面打印,并装订成册,内容包括:

    ①封面(包括题目、院系、专业班级、学生学号、学生姓名、指导教师姓名、职称、起止时间等)②设计任务及评语 ③目录

    ④正文(设计计算说明书、研究报告、研究论文等)⑤参考文献

    2、课程设计正文参考字数:2024字周数。

    3、封面格式

    4、设计任务及评语格式

    5、目录格式

    ①标题“目录”(三号、黑体、居中)②章标题(四号字、黑体、居左)③节标题(小四号子、宋体)④页码(小四号子、宋体、居右)

    6、正文格式

    ①页边距:上2.5cm,下2.5cm,左2.5cm,右2cm,页眉1.5cm,页脚1.75cm,左侧装订; ②字体:章标题,四号字、黑体、居左;节标题,小四号子、宋体;正文文字,小四号字、宋体; ③行距:1.5倍行距; ④页码:底部居中,五号;

    7、参考文献格式

    ①标题:“参考文献”,小四,黑体,居中。②示例:(五号宋体)

    期刊类:[序号]作者1,作者2,„„作者n.文章名.期刊名(版本).出版年,卷次(期次):页次.图书类:[序号]作者1,作者2,„„作者n.书名.版本.出版地:出版社,出版年:页次.

    第二篇:长沙理工大学课程设计管理规定

    长沙理工大学课程设计管理规定

    2024-09-12

    课程设计(包括学年论文、大作业等)是学生在教师指导下运用所学课程知识来研究、解决一些具有一定综合性问题的专业课题。为加强全校课程设计教学管理,提高课程设计质量,制定本规定。

    一、课程设计教学基本要求

    (一)课程设计的教学要求

    通过课程设计,提高学生综合运用所学知识来解决实际问题、使用文献资料、及进行科学实验或技术设计的初步能力,为毕业设计(论文)打基础。

    (二)课程设计任务书

    课程设计任务书由指导教师填写并经教研室主任签字后生效。课程设计任务书应包括这几项内容:① 题目;② 已知技术参数和设计要求;③ 工作量; ④ 工作计划; ⑤ 指导教师与教研室主任签字。

    课程设计任务书的格式因课程设计类型和课程的不同而不同,具体格式由指导各门课程设计的教研室负责制定。

    (三)课程设计图纸及说明书(或论文)

    对工程技术类的课程设计,设计图纸一般不少于1张A1图(或折合为A1图),另有设计计算说明书1份(一般不少于3000字);对文管类的课程设计(包括学年论文、大作业等),要撰写一篇完整的论文(一般不少于3000字)。

    二、课程设计选题

    (一)选题要求

    1.课程设计的内容应属课程范围,应能满足课程设计的教学目的与要求,能使学生得到较全面的综合训练。

    2.课程设计的选题应尽可能有实用背景,对模拟性质的“题目”应每年更新,不得重复使用。

    3.课程设计的难度和工作量应适合学生的知识和能力状况,使学生在规定的时间内既工作量饱满,又经过努力能完成任务。

    (二)课程设计题目可以由指导教师拟定,并经教研室主任审定。课程设计的题目也可以由学生自拟,但必须报教研室主任审批,同意后方可执行。

    三、组织管理

    课程设计教学工作在主管校长领导下,实行学校、院(系)二级管理。

    (一)教务处工作职责

    1.负责全校课程设计教学宏观管理,制定课程设计教学管理规章制度; 2.组织编写和审查课程设计教学大纲,审查课程设计计划;

    3.组织课程设计教学检查以及协调课程设计教学中出现的各类问题。

    (二)院(系)工作职责

    1.组织编写课程设计教学大纲、课程设计指导书等;

    2.及时处理设计中出现的问题,撰写检查工作总结报告;

    3.考核指导教师的工作,表扬先进,鞭策后进;

    4.经常组织研讨课程设计教学改革,不断总结经验教训,探索加强课程设计教学管理的途径和方法。

    (三)教研室工作职责

    1.编写课程设计教学大纲、课程设计教材或指导书等教学文件; 2.安排指导教师,审定课程设计题目和任务书;

    3.组织课程设计成绩评定工作;

    4.考核全室指导教师的工作;

    5.认真进行课程设计工作总结; 6.教学文档的整理及归档工作。

    四、对指导教师的要求

    (一)指导教师的资格

    课程设计的指导教师必须由中级职称及中级职称以上的教师担任,助教一般不能独立承担指导工作。对第一次承担指导工作的教师要由教研室(或系)组织他们亲自做一遍,并且审查通过后方可上岗。

    (二)指导教师的职责

    1.选择题目,拟定任务书,制定工作计划; 2.向学生下达设计任务书;

    3.检查学生的工作进度和质量,耐心细致地进行指导,及时解答和处理学生提出的问题;

    4.审查学生完成的设计资料与文件,必要时组织学生答辩;

    5.言传身教,教书育人;

    6.评定学生成绩;

    7.撰写课程设计工作总结;

    8.课程设计工作计划和工作总结均一式两份,一份存教研室,一份交教务处备案。

    (三)指导学生的人数

    每位指导教师指导课程设计的人数,因课程不同而不同,一般以 30人左右为宜。

    (四)指导时间

    指导教师必须坚守岗位,在指导课程设计期间,一般不应出差,确因工作需要出差,则必须经院(系)主管领导批准,并委托相当水平的教师代理指导,每个工作日指导时间一般不少于 3小时。

    五、对学生的基本要求

    (一)学习态度

    有勤于思考、刻苦钻研的学习精神和严肃认真、精益求精的工作态度,对有抄袭他人设计图纸(论文)或找他人代画设计图纸、代做论文等行为的弄虚作假者一律按不及格记成绩,并根据学校有关规定给予处理。

    (二)学习纪律

    要严格遵守学习纪律,遵守作息时间,不得迟到、早退和旷课,每天出勤不少于 8小时。如因事、因病不能上课,则需请假,凡未请假或未获准假擅自不上课者,均按旷课论处。

    (三)公共道德

    要爱护公物,搞好环境卫生,保证设计室整洁、卫生、文明、安静。严禁在设计室内打闹、嬉戏、吸烟和下棋。

    六、课程设计检查

    (一)整个课程设计进行过程中,指导教师都要随时对学生的课程设计进度和设计质量进行检查,发现问题及时解决,对重大问题要及时向教研室和学生所在院(系)汇报。

    (二)由院(系)负责对课程设计各环节的检查,并组织抽查答辩。

    (三)教务处不定期派人深入课程设计现场进行检查,检查内容包括:课程设计计划的落实情况,课程设计的进展情况,指导教师的教书育人、指导等情况,学生的出勤、纪律、进度、思想状况等。

    七、课程设计计算说明书(论文)撰写规范

    (一)说明书(论文)格式

    说明书(或论文)手写、打印均可,手写要用统一的课程设计用纸,用黑或兰墨水工整书写,打印用 5号字,A4纸,上下左右各留20mm。

    (二)说明书(或论文)结构及要求

    1.封面(由学校统一格式)

    封面包括:题目、院(系)、班级、学生、指导教师及时间(年、月、日)。

    2.任务书(由指导教师填写)3.摘要(仅对论文)

    摘要是论文内容的简短陈述,一般为300字左右。关键词应为反映论文主题内容的通用技术词汇,一般为 4个左右,一定要在摘要中出现。

    4.目录

    目录要层次清晰,要给出标题及页次,目录的最后一项是无序号的“参考文献资料”。

    5.正文

    正文应按目录中编排的章节依次撰写,要求计算正确,论述清楚,文字简练通顺,插图简明,书写整洁。

    6.参考文献(资料)

    参考文献必须是学生在课程设计中真正阅读过和运用过的,文献按照在正文中出现顺序排列。各类文献的书写格式如下:

    (1)图书类的参考文献

    序号 作者名〃书名〃(版次)〃出版单位,出版年:引用部分起止页码。

    (2)翻译图书类的参考文献

    序号 作者名〃书名〃译者〃(版次)出版单位,出版年:引用部分起止页码。

    (3)期刊类的参考文献

    序号 作者名〃文章名〃期刊名〃年,卷(期):引用部分起止页码。

    八、课程设计成绩评定

    课程设计成绩评定由院(系)制定详细的考核细则。课程设计的成绩分为:优秀、良好、中等、及格、不及格五个等级。优秀者一般不超过学生人数的20%。成绩不及格者,需重修,重修费自负。

    九、文档资料的管理

    各院(系)负责对课程设计有关文档资料的收集、整理及学生课程设计的各种资料的保管。课程设计完成后,有关资料(包括课程设计任务书,读书笔记,中英文摘要、论文或设计说明书、设计图纸、程序清单及程序使用说明书、指导教师考核评语、评分结果等)均应认真加以整理,编订目录,装订成册,由各院(系)保管(不低于三年),以供查阅。

    十、附则

    各院(系)可根据本院(系)的具体情况制订相关的管理办法。

    本规定自颁布之日起执行,由教务处负责解释。

    第三篇:西安理工大学土木建筑工程学院毕业班学生请假的管理规定

    西安理工大学土木建筑工程学院毕业班学生请假的管理规定

    一、请假范围

    1、参加校内外招聘会的;

    2、考公务员、事业单位及研究生需要复试及面试的;

    3、有特殊原因确需请假的;

    4、赴单位做毕业设计及实习的按照《西安理工大学土木建筑工程学院关于学生申请外出毕业设计(论文)的原则及规定》办理相关手续。

    二、请假手续

    1、请假3天以内,本人申请,到辅导员和毕业设计指导教师处办理请假手续;

    2、请假3天(含)以上,凭父母签字意见(附身份证复印件及联系电话),到辅导员和毕业设计指导教师处办理请假手续,并报主管教学及学生院领导审批。

    三、请假要求

    请假者必须保证自已的学业或毕业实习不受到影响,并对自已的学习成绩和外出安全负责;

    请假或延长请假,本人必须提前提前办理手续,否则不予批准;未经批准擅自离校,并按有关管理制度处理。

    附:土木建筑工程学院毕业生请假条

    土木建筑工程学院

    2024年2月

    土木建筑工程学院毕业生请假条

    时 间:编 号:

    土木建筑工程学院毕业生请假条

    时 间:编 号:

    第四篇:怀化学院课程设计管理规定

    怀化学院课程设计管理规定

    课程设计是根据教学计划和教学要求,在本专业的主干课程、核心课程或特色课程中设置的实践性教学环节,是对学生进行设计思想和设计方法的初步训练,使学生掌握基本的设计方法。为保证课程设计环节的更好落实,提高教学质量,规范管理,结合我校实际,特制订本办法。

    一、课程设计教学基本要求

    (一)课程设计的教学要求

    通过课程设计,提高学生综合运用所学知识来解决实际问题、使用文献资料、及进行科学实验或技术设计的初步能力,为毕业设计(论文)打基础。

    (二)课程设计任务书

    课程设计任务书应包括这几项内容:(1)题目;(2)已知技术参数和设计要求;(3)设计内容与步骤;(4)设计计划与进度安排;(5)设计参考书目;(6)指导教师与教研室主任签字。

    课程设计任务书由指导教师填写并经系(部)主任或教研室主任签字后按组下达给学生,每组一份。

    课程设计任务书的格式因课程设计类型和课程的不同而不同,其具体格式由各系(部)统一制订。纸幅大小一律为A4纸。

    (三)课程设计图纸及说明书(或论文)

    对工程技术类的课程设计,设计图纸一般不少于1张A1图(或折合为A1图),另有设计计算说明书1份(一般不少于3000字);对文管类的课程设计(包括学年论文、大作业等),要撰写一篇完整的论文(一般不少于3000字)。

    二、课程设计选题

    (一)选题要求

    1、课程设计的内容应属课程范围,应能满足课程设计的教学目的与要求,能使学生得到较全面的综合训练。

    2、课程设计的选题应尽可能有实用背景,对模拟性质的“题目”应每年更新,不得重复使用。

    3、课程设计的难度和工作量应适合学生的知识和能力状况,使学生在规定的时间内既工作量饱满,又经过努力能完成任务。

    (二)课程设计题目可以由指导教师拟定,并经教研室主任审定。课程设计的题目也可以由学生自拟,但必须经指导教师报教研室主任审批,报教务处备案后方可执行。同一课题原则上不允许超过10名学生。

    三、组织管理

    课程设计教学工作在主管校长领导下,实行校、系二级管理。

    (一)教务处工作职责

    1、负责制定课程设计教学管理规章制度;

    2、组织编写和审查课程设计教学大纲,审查课程设计计划;

    3、组织课程设计教学检查以及协调课程设计教学中出现的各类问题。

    (二)系部及教研室工作职责

    1、组织编写课程设计教学大纲、课程设计指导书等;

    2、安排指导教师,审定课程设计题目和任务书;

    3、组织课程设计成绩评定工作,考核指导教师工作;

    4、认真进行课程设计工作总结,完成教学文档的整理及归档工作。

    四、对指导教师的要求

    (一)指导教师的资格

    课程设计的指导教师一般由讲师(或相当于讲师)及以上的教师担任,助教(已获得硕士学位的教师除外)承担指导工作需配备指导教师。对第一次承担指导工作的教师要由教研室(或系)组织他们亲自做一遍,并且审查通过后方可上岗。

    (二)指导教师的职责

    1、选择题目,拟定任务书,制定工作计划,下达设计任务书;

    2、检查学生的工作进度,耐心细致地进行指导,及时解答和处理学生提出的问题;

    3、审查学生完成的设计资料与文件,评定学生成绩,必要时组织学生答辩;

    4、撰写课程设计工作总结。课程设计工作计划和工作总结均一式两份,一份存教研室,一份交教务处备案。

    (三)指导学生的人数

    每位指导教师指导课程设计的人数因课程而异,在条件允许的情况下,以15人左右为宜,一般不超过20人。

    (四)指导时间

    在指导课程设计期间,指导教师应保证足够的指导时间,平均每个工作日指导时间一般不少于2小时。若确因工作需要出差,则必须委托相当水平的教师代理指导,并经系(部)主任核准,报教务处备案。

    五、对学生的基本要求

    (一)学习态度

    有勤于思考、刻苦钻研的学习精神和严肃认真、精益求精的工作态度,对有抄袭他人设计图纸(论文)或找他人代画设计图纸、代做论文等行为的弄虚作假者一律按不及格记成绩,并根据学校有关规定给予处理。

    (二)学习纪律

    要严格遵守学习纪律,遵守作息时间,不得迟到、早退和旷课,每天出勤不少于 6小时。如因事、因病不能上课,则需请假,凡未请假或未获准假擅自不上课者,均按旷课论处。

    六、课程设计成绩评定

    课程设计成绩评定由系部制定详细的考核细则。课程设计的成绩分为:优秀、良好、中等、及格、不及格五个等级。优秀者一般不超过学生人数的20%。成绩不及格者,需重修。

    设计期间学生因特殊情况请假经批准未能完成设计任务,各系(部)要安排时间让学生补做。旷做设计达设计总课时1/4以上的作不及格处理。

    七、课程设计说明书撰写规范

    说明书是体现课程设计成果的载体,一般不应少于3000字。

    1、说明书基本格式

    说明书统一使用word文档打印,正文采用小4号宋体,A4纸,页边距均为20mm,行间距采用18磅。文中标题采用小三号宋体加粗。

    2、说明书结构及要求

    (1)封面(由学校统一格式)包括:题目、系(部)、班级、指导教师及时间(年、月、日)等项。

    (2)目录 :要求层次清晰,给出标题及页次。其最后一项是无序号的“参考文献”。(3)正文 :应按照目录所定的顺序依次撰写,要求计算准确,论述清楚、简练、通顺,插图清晰,书写整洁。文中图、表及公式应规范地绘制和书写。

    (4)参考文献:要求参见学校《毕业论文(设计)工作规范》。(5)任务书(由老师填写)

    八、文档资料的管理

    各教学系部负责对课程设计有关文档资料的收集、整理及学生课程设计的各种资料的保管。课程设计完成后,有关资料(包括课程设计任务书,中英文摘要、论文或设计说明书、设计图纸、程序清单及程序使用说明书、指导教师考核评语、评分结果等)均应认真加以整理,编订目录,装订成册,由系部保管(不低于三年),以供查阅,对于有示范意义的优秀课程设计图纸及说明书(论文)保管期限可适当延长。

    九、本规范自发布之日起试行,由教务处负责解释。

    第五篇:太原理工大学课程设计报告书

    太原理工大学课程设计报告书

    一、需求分析

    (一)建设工厂物资管理数据库目的(包括服务对象、数据库的目标等)

    (二)开展工厂物资管理数据库的可行性分析

    (三)数据和处理分析(包括数据库中需呀存储哪些数据、如何进行处理等)

    二、概念结构设计

    (一)实体及其属性

    (二)分E-R图设计

    (三)E-R图集成与优化(消除不必要的冗余和冲突)

    三、逻辑结构设计

    (一)E-R图转换为关系模型

    (二)数据模型的优化(这一部分就是将关系模型规范到3NF)

    (三)设计用户子模式(这一部分可以设计用户自定义的视图,参见教材p227)

    四、数据库的实施与数据导入

    (一)在SQL Server 2024或其他DBMS系统上实现数据库的设计

    (二)基本表的建立

    (三)视图的建立

    (四)数据库安全的建立(包括用户的建立及权限的分配)

    (五)数据的输入

    五、数据库的应用

    (一)数据查询

    (二)数据增加

    (三)数据删除

    (四)数据修改



    推荐阅读:
    西安理工大学课程设计管理规定(精选5篇)
    奖励学生有创意(最终定稿)
    八角小学2024年冬季田径运动会方案
    美术教学中“造型·表现”学习领域模式探究
    贫困县推进统筹城乡发展的思考与对策
    中学生
    Top