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    高校校园文化建设实施方案

    栏目:六号文库 来源:网络 作者:红尘浅笑 时间:2024-07-25 00:43:25 下载.docx文档

    高校校园文化建设实施方案

    校园文化建设是学校“外塑形象、内砥素质”的重要举措,是学校赖以生存和发展的重要根基和血脉,也是学校个性特征的重要标志;构建具有历史传承、时代特征和学校特色的校园文化体系,对形成优良的校风、教风、学风,增强师生员工的凝聚力和向心力,提高学生综合素质和办学水平,打造师德高尚、教艺高超、气质高雅的“三高”教师队伍,实现社会满意、政府满意、师生满意的奋斗目标具有重要的意义和深远的影响。

    一、指导思想、目标和原则。

    (一)指导思想。用社会主义核心价值体系引领校园文化建设,以立德树人为根本,以培养学生正确的世界观、人生观、价值观为导向,在弘扬中华民族优秀文化和继承学校优良传统的基础上,彰显职业教育时代特色,围绕学院发展使命和目标愿景,打造校园文化,帮助学生实现全面发展。

    (二)基本原则。

    坚持国家民族精神、时代精神相结合原则,坚持主体思想和建设精神相结合原则,坚持校园文化、文化校园、职院文化相统一的原则,坚持继承和创新相结合原则,坚持发展共性与突出个性相结合原则。

    (三)基本目标。

    以“爱国、敬业、诚信、友善”为主题,形成承扬优秀传统文化,彰显职业精神的校园精神文化、制度文化、行为文化和环境文化,形成精神生活催人奋进、管理制度科学民ZHU、文化生活丰富多彩、校园环境优美舒适,既充满生机活力、又具有深厚底蕴和鲜明特色的X职业技术学院校园文化。

    二、校园文化建设的基本思路。

    五板块分别进行各自内容的方案设计,各系部根据五板块内容进行合理安排,形成凸显系(部)特色的校园文化活动。

    三、建设重点及举措。

    (一)精神层面。加强精神文化建设,发挥校园文化的教育功能。精神形态的校园文化包括由国家精神、民族精神、时代精神、职业精神形成的学院精神。体现学院的办学理念、价值观念、民族意识、人文精神、道德修养、法制思维、健康心理、职业精神、学校认同等校园内所有精神形态的总和。

    X、价值观念。倡导爱国、敬业、诚信、友善的社会主义核心价值观,在广大师生中开展爱国、敬业、诚信教育。

    X、人文精神:以民ZHU、人性为核心内容的人文精神教育和人文关怀为主。

    X、民族意识:以传统文化教育为主。

    X、科学精神:以科学素养、科学精神为主。

    X、道德修养。在师生中倡导提升道德修养,自觉地将社会的道德要求转变为自身道德品质。在教职员工中积极落实依法执教、廉洁从教、严谨治学、爱岗敬业、团结协作、热爱学生、尊重家长、为人师表的师德规范。在学生中普及以爱岗敬业、诚实守信为核心的职业道德教育,引导学生结合自己的专业了解职业道德要求。

    X、法制思维。加强法制教育,做好普法宣传教育工作,根据“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”的社会主义法制基本要求,开展“法制教育在校园”活动,形成广大师生的法制思维。

    X、职业精神。根据不同专业、不同岗位需求,引入企业文化,对学生进行职业理想、职业态度、职业责任、职业技能、职业纪律、职业良心、职业信誉、职业作风教育。教师以身作范,争做敬业、勤业、创业、立业的现代职业人。

    X、健康心理。实施体育项目教学,培养顽强拼搏、竞争的精神,强健体魄。项目实施“阳光”心理健康工程,继续发挥心理健康课、心理健康讲座、心理咨询中心的作用,积极实施心理干预,开展形式多样、富有实效的心理健康教育活动。

    X、廉政文化。在校园内倡导廉洁从政的文化:一是在全院范围内营造良好的廉洁从政的文化氛围,形成以廉为荣、以贪为耻的风尚,用健康向上、追求清廉的文化充实师生的精神世界;二是倡导全体教职工争做廉洁自律、奉公守法的廉政先锋,为学生树立积极的榜样。

    X、学院认同

    加强学院办学理念、学院精神等的宣传教育。

    办学理念:以德立人、以职立教、以特立校

    学院精神:自强博爱、严谨勤勉、合作共进

    校训:厚德、精业、行健、致远

    同唱校歌

    佩戴校徽

    统一校服

    悬挂校旗

    对以上X项内容进行深入宣传,做到进课堂、进心灵,进一步统一思想、统一行动。

    (二)制度层面。

    加强制度文化建设,发挥校园文化的凝聚人心功能。校园制度文化是制度纪律、校训校规、规章制度、奖励惩罚等校园内一切制度形态的总和,具有导向、约束和规范作用。建设好民ZHU、科学、进取、和谐的制度文化,从党建、教育教学、学生、行政、资产、财务、后勤等方面进行制度建设,搭好校园制度文化建设的“框架”。

    各职能部门从实际出发,与时俱进,根据科学的原则对已有的规章制度进行清理整顿完善,并根据学校发展的需要制定新的规章制度,解决有关规章制度过时的问题;解决学院规章与国家法律及上级部门的有关法规不相一致的问题;解决部门规章之间不能衔接的问题。

    将全院各方面的规章制度汇编为《X职业技术学院规章制度汇编》,作为处理院内各项工作的依据。增强广大师生的制度意识,倡导按章办事,加强对制度落实的过程监督和效果评价。

    (三)行为层面。

    行为规范建设:在精神和物质两个层面文化建设的基础上,建立行为文化,师生经过长期的坚持,努力内化为师生的自觉行为。

    X、职业习惯。在工科二级院系(部)推行XS管理,即整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约;在文科二级院系(部)推行XS管理,即整理、清洁、素养、安全、学习;在全校范围内推行项目化管理。

    X、学习规范。一是严格作息时间。二是要求学生上(下)课时起立问好(致谢)、教师回敬致谢。三是师生上课期间不得使用手机等通讯工具。四是学生应完成当日作业,教师在下次课前完成作业批改。五是组织开展“专题读书”和“读书月”活动。六是开展文化沙龙和科技创新活动。

    X、生活礼仪。一是师生在校园衣着得体、言行得当、遵守班规校纪。二是严格执行校园交通规则,实行人车分流,划定人行及车行区域。三是严格遵守教室、寝室管理规定,爱护财产。四是乘车、购物、吃饭、入场、退场等实行严格的排队等候制度。五是师生间互致礼貌问候。六是师生热情接待来校来访的校外人员。七是全校推广普通话。

    X、道德规范。一是制定《X职业技术学院教师行为规范》,全体教职工签订师德师风承诺书。二是制定《X职业技术学院学生行为准则》、组织学生学习《学生手册》并考试。三是在全校推广国学学习、研讨活动。四是开展道德模范推荐评选活动和道德讲堂讲座。

    (四)环境层面。

    完善校园环境文化设施,拓展教育功能,打造建筑、景点的文化氛围,使校园文化设施都成为礼敬中华传统文化,彰显职业精神的“无声胜有声”的育人效果,力争在X年形成优美舒适、设施完善、功能齐全的物质文化环境,营造良好的育人氛围。

    X、景观设计。(X)重视校园景观建设,做好绿化美化工作,使校园的山、水、园、林、路等达到使用功能、审美功能和教育功能的和谐统一。

    (X)制定《校园环境管理规则》,成立校园环境管理的常设机构,加强对校园广告、横幅、标语、宣传橱窗和张贴栏的管理和清理,保持校园环境整洁。

    (X)组织师生广泛参与教学楼、实训楼、办公楼、宿舍楼、校内道路、校内园林等统一规划命名,设置制作规范、美观的道路指示牌、标志牌;增强师生对校园文化环境的认同感和体验感。

    (X)建设校园标志性雕塑、人工湖和艺术墙。

    X、景观橱窗、音频视频窗口。(X)文化专栏。在教学区、实训区、生活区展示现代、国内外、校内外艺术作品;展播音频、视频艺术作品;开展艺术研讨活动;进行各部门的信息公开。

    (X)宿舍文化。以系部、寝室为单元,加强学生生活区的文化建设。

    X、典型引领。一是将优秀教师、优秀学生和优秀校友的典型事迹及照片在校园内、校园网上进行集中展示。二是将重点媒体的宣传报道或刊载物进行集中展示。三是开展优秀师生及校友事迹报告会。

    X、校史陈列。建好校史馆、编撰校史,不断丰富和更新校史馆资料,通过资料记载和实物展示,生动形象地反映学院办学历程,激励师生继承和弘扬学院优良传统;提倡和指导各院系(部)组织力量搜集、研究和编写院系(部)史资料,有条件的院系(部)可建设陈列室,营造浓郁的院系(部)连锁的环境文化氛围。

    四、建设载体。

    (一)会议。积极发挥会议的功能作用,通过院系(部)各级会议、班级会议、社团会议等载体,学习领会学校校园文化建设思路、方案、实施细则,自上而下的统一思想、按步实施。

    (二)课堂。

    X、第一课堂。以思想政治课、文化基础课、传统文化课程、线上线下的网络课程为阵地,由基础部、思想政治教育教学部承担。

    X、第二课堂。以社团、协会为载体,以讲座为阵地,由学生处负责。

    X、第三课堂。学院统一组织,协调校外相关单位、部门进行(如清明节活动、支教、社区活动、暑期考察活动等),由学生处牵头负责。

    (三)活动。

    按照“大型活动精品化、中型活动特色化、小型活动经常化”的思路,统筹安排,构建分层设计、分级组织、分类指导的学生活动体系。加强对校园文化活动的建设和管理,探索推行校园文化活动项目申报、评审、考核、奖励制度,鼓励有能力的团体或个人策划组织校园文化活动。

    重点支持开展学术科技、思政教育、人文精神、高雅艺术、创新创业、社会实践等校园文化活动,丰富师生精神文化世界。构建“七彩·阳光活动”体系,引导学生树立职业理想、培养学生职业技能及奉献精神、规范意识、严谨作风、团队协作能力及人文素养。



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