达坤内部沟通会议议程安排
第一篇:达坤内部沟通会议议程安排
达坤内部沟通会议议程安排
一、会议主题:各部门分析、总结前期工作情况,提出后期工作计划安排
二、会议时间:每月2号、17号16:00——18:00(如遇节假日,会期展后至假后第一天举行)
三、会议地点:总厂办公室
四、参加人员:总经理,各部门负责人,办公室全体职员
五、会议主持:总经理
六、会议要点:
为理清思路,明确目标,减少盲目和随意、提高生产效率,需要每个部门的主管人员,针对下一周期的工作,进行妥善规划、沟通互动、资源筹备、开会布置、分工合作、分头实施,针对上一期计划的执行情况进行总结和调整,追踪并补缺上期未完成的事项,保证计划执行和目标达成。
七、会议议程:
1、行政人事部陈述上期会议产生决策的各部门监督执行情况(第一期会议略去此环节)
2交期达成率,客户满意度分析,客户需求分析,客问投诉问题及反馈意见,并分析上述问题产生变化的原因,针对问题逐个提出改善方案,拟定下期本部门工作安排计划。
3中存在的问题,并分析上述问题产生变化的原因,针对问题逐个提出改善方案,拟定下期本部门工作安排计划。
4况,生产部材料使用情况,成本控制情况,对采购部采购回的物资价格抽查情况。分析上述问题产生变化的原因,针对问题逐个提出改善方案,拟定下期本部门工作安排计划。
5顺供货渠道,配合库房验收货品,指出上期采购环节中存在的一些问题,分析上述问题产生变化的原因,针对问题逐个提出改善方案,拟定下期本部门工作安排计划。
6分析当前公司劳动力资源利用情况,评述员工上期绩效考核,拟定下期本部门工作安排计划。
八、有关要求
1、参加人员要事先安排好工作,务必准时参加。如无特殊原因不得请假;
2、荐于会议重要性,需携带本子与笔做记录。
3、会议记录由行政人事部负责记录整理。
九、其他说明
1、公司各部门周期为15天,具体为本次开会结束后至下次开会前。
2、会后各部门计划具体落实情况由行政人事部负责监督、考核,考核结果将直接反应在相关人员当月绩效考核奖金中。
3、本会议制度自本月起执行。
行政人事部
2024年4月
第二篇:会议议程安排
提升行政效能优化服务环境会议议程安排
时 间:2024年4月11日 15:00-17:00 地 点:医院会议室 主持人:王永红
参加人员:全体职工及村卫生室所有人员 具体议程:
一、王永红院长宣读卫生局提升行政效能优化服务环境实施方案。
二、王永红院长宣读卫生局第一阶段安排。
三、王永红院长宣读本院提升行政效能优化服务环境实施方案。
四、王永红院长宣读本院第一阶段安排。
五、王永红院长讲话(提升行政服务效能优化服务环境的必要性)
白脑包镇中心卫生院
2024年4月11日
第三篇:会议议程安排
会议议程安排
一、会议时间 2024年10月22日
二、会议地点
公司办公楼10楼会议室
三、主持人 纪检组长
四、会议议程
1、项目经理介绍项目实施总结、项目进展情况;
2、系统管理员介绍系统测评情况;
3、办公室信息中心主任汇报系统监管报告;
4、与会人员交流意见;
5、讨论报告;
6、领导讲话。
第四篇:会议议程安排
会议议程安排
第一项:支部书记向永红学习党章,上党课。第二项:王云辉领读入党誓词。第三项:村支两委、五大主干述职讲话。第四项:政府领导,驻村干部讲话。第五项:积极分子宣读入党申请书,支部大会讨论。第六项:开展党员民主评议(即组织生活会)第七项:收缴党费(一议三评)第八项:评选优秀党员。
。
会议结束
2024年6月25日.
第五篇:会议议程安排
XXXXX公司成立大会
会议议程安排
一、目的随着筹备工作的不断推进,各项准备工作已经基本就绪,现在已经具备生产条件,为了凝聚员工的团队精神,增强员工的战斗力,培养员工的企业归属感,激发员工的工作热情。特召开本次会议。
二、会议时间
2024年XX月X日
会议地点:
公司XXXX会议室
三、参加人员:
公司全体股东,各部门负责人及公司全体员工
四、会议主持:
会议由XX主持
五、会议主题:
介绍公司发展过程,确定公司发展目标和发展方向,宣布公司管理组成人员名单,明确分工和岗位职责。以及公司的近期发展规划和工作内容。
六、会议安排
9:00宣布会议开始;
9:10XXXXX
9:30XXX
10:00XXX;10:30XXXXX。11:00XXXX。11:30XXX
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