人社局人才开发科工作总结(五篇模版)

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第一篇:人社局人才开发科工作总结人社局人才开发科工作总结一、今年工作总结(一)年度目标完成情况1、人才选拔推荐4月,我科根据“领军人才”和“拔尖人才”并轨后的队伍现状,拟定了“关于完善闵行领军人才选拔的几点意见”,主要确定了45-50周岁...

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