2024民主生活会的问题查摆、原因分析与整改措施

民主生活会一般要围绕党的中心工作和现阶段的工作任务谈思想、谈认识，上级党组织要求召开的民主生活会要结合实际确定内容。520作文网为大家整理的相关的2024民主生活会的问题查摆、原因分析与整改措施,供大家参考选择。

　　2024民主生活会的问题查摆、原因分析与整改措施

　　根据《中共吉林省纪委 中共吉林省委组织部中共吉林省委 “不忘初心 牢记使命”主题教育领导小组关于第一批主题教育单位开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的通知》(吉组发〔2024〕6号)要求,按照吉煤集团公司党委的统一安排，结合思想和工作实际进行了深入自查，对自己存在的问题进行了对照检查，发现在自己身上不同程度存在一些问题，并深刻反省明确了今后的努力方向和改进措施。现将个人检视剖析情况汇报如下：
　　
　　1、“不忘初心 牢记使命”是要求我们在工作生活学习中，不断努力，不要忘记自己的本职职责，并认真坚守在自己的岗位上，在平凡的岗位上也应做着不平凡的事。不要忘记保持一颗进取的心，时时刻刻面对困难艰苦不要放弃，继续前行。
　　2、“不忘初心 牢记使命”是要求我们作为一名合格的共产党员，不要忘记保持党的先进性和纯洁性，不要忘记永远保持中国共产党人的奋斗精神，不要忘记“以人为本”、“为人民服务”的精神。
　　3、“不忘初心 牢记使命”是要求我们发扬不忘初心，坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高、切实做到为公司市场化转型发展服务。
　　
　　1、在理论学习方面
　　认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和重要讲话精神，对照理论学习有收获，但还存在不足，认识有偏差，结合实际少。虽然认真参加中心组学习和自学，但针对性和可操作性不强，学习内容大多按上级布置的内容原封不动地搬过来，没有结合公司市场化改制实际情况，缺少理论联系，不能把学习与实际工作、学习与运用、言论与行动很好地结合起来，没有真正做到学以致用。
　　2、在思想政治方面
　　能够牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，但对照要求，学习还是不够系统深入，对工作投入的精力多，对学习投入的精力相对较少，影响了学习进度。对网络、社会上流传的一些言论不愿反驳，不愿抨击，认为自己不传不信就得了，没必要争论。
　　3、在干事创业方面
　　能够担当负责，不回避矛盾，履行全面从严治党责任，敢于批评和纠正分管部门的违规违纪言行。但也存在一些问题。在公司市场化改制工作方式上，方法简单，创新性不够，存在思路还不够宽、层次还不够高的情况。对如何学习借鉴其他售电公司的好经验、好做法研究不够，有时会有畏难情绪和疲于应付心态，降低了工作标准。
　　4、在清正廉洁方面
　　能严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权现象，带头落实中央八项规定和实施办法精神。但也存在问题，能够严格遵守廉洁自律有关规定，但是对一些朋友、同学的饭局、聚会有时还是难以推辞，自律意识有待进一步增强。
　　
　　根据习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育的要求，从思想根源上进行了深刻反省和剖析，归纳起来主要有以下几个方面：
　　1、在思想方面，理想信念不够坚定。面对当前公司市场化改制的新形势新要求，把更多精力放在公司转型发展等“硬指标”上，把政治理论学习当成了“软指标”，学习不够系统，全面深刻理解还有差距。同时，对落实党要管党、从严治党方针的重要性紧迫性认识还不够深刻，有松懈思想，对纪律规矩的敬畏之心不够充分。
　　2、在政治方面，党性修养还需加强。党内政治生活是我们党坚持党的性质和宗旨、保持先进性和纯洁性的重要法宝，是解决党内矛盾和问题的“金钥匙”，是党员、干部锤炼党性的“大熔炉”，是纯洁党风政风的“净化器”。工作中不自觉放松了党性锻炼，缺乏高标准严要求。
　　3、在作风方面，作风改进不到位。对公司市场化运营和公司体制改革作风的长期性和艰巨性认识不足，放松了对主观世界的改造，没有严格按照党员领导干部的标准来提升党性修养、理想信念和道德境界，对一些公司个别不良风气抵制不坚决。
　　4、在能力方面，执行力不够强。执行力意识的强弱反映党员的理想信念坚定与否，关系到对党的先进性的认同感。存在的问题直接反映出，对执行公司电力体制改制市场化运营重要性的认识不够，缺乏忧患意识和市场化观念。
　　5、在廉政方面，意识仍显淡薄。在严格执行纪律方面，自觉主动性还不够，认为作为领导干部，只需要管好身边人身边事就行了，对自己作为党员领导干部更应带头遵规守纪的意识还不够强。
　　
　　严格对照主题教育要求，针对以上查摆出来的问题和产生原因分析，结合理论学习和工作实际，逐项认真抓好改进落实，切实发挥党员表率作用。
　　1、在思想方面，加强学习，增强理想信念。学习是工作的基础，也是自身提高素质、增长工作能力的重要途径。在今后的工作中，自己一定要自觉学习、勤奋学习、终身学习。要认真学习马列主义、毛泽东思想，认真学习中国特色社会主义理论体系，做到真学、真懂，领会精神实质、掌握科学方法、提高辩证思维能力。
　　2、在政治方面，要严明政治纪律，对党忠诚老实始。终与党同心同德，以政治纪律为准绳，真正做到在党言党、在党爱党、在党忧党、在党为党，说老实话、办老实事，忠于信仰、忠于党、忠于人民，坚定地做让组织放心、让党和人民放心的老实人。
　　3、在作风方面，切实转变工作作风。在提高执行力和工作效率上下功夫。始终保持昂扬向上的精神状态，始终把公司改制是否满意作为评价工作的标准，始终把抓落实作为推动工作的着力点，始终把实干作为对工作的基本要求。
　　4、在能力方面，要认真执行落实上级决定。始终站在党的立场说话做事，始终与党同心同德，以政治纪律为准绳，真正做到在党言党、在党爱党、在党忧党、在党为党，说老实话、办老实事，忠于信仰、忠于党、忠于人民，坚定地做让吉锋配售电公司党委放心，在公司转型改制发展过程中，做改革的中流抵柱。
　　5、在廉政方面，保证清正廉洁。要带头遵守党的组织纪律、廉政纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，真正把纪律和规矩挺在前面。严格落实党风廉政建设“两个责任”，切实加强对职责范围内党风廉政建设的组织领导和监督检查。自觉抵制“四风”的侵蚀，以坚定的政治定力和政治立场，自觉抵制歪风邪气，坚决筑牢抵御圈子文化和好人主义防线，干净干事、廉洁从政的行为准则。

　　2024民主生活会的问题查摆、原因分析与整改措施

　　自“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，通过个人自学、支部引学、领导班子谈心谈话、对分管科室党员谈心谈话等多种形式，对此次主题教育有了进一步的认识，现结合个人职责、工作及生活实际检视剖析如下：
　　
　　按照“不忘初心、牢记使命”主题教育的安排，紧紧围绕守初心、担使命、找差距、抓落实的总要求，坚持将学习教育、调查研究、检视反思、整改落实四项重点措施贯彻始终，工作重点内容如下：
　　1.学习教育方面
　　本人按照市*局党委的统一安排，制定个人自学计划，根据计划精读了《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》，通读了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，逐段逐句学习党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》，深入学习了中央政治局第十五次集体学习、党史、新中国史、习近平总书记视察山东重要讲话和重要指示批示精神，跟进学习习近平总书记最新重要讲话和中共中央、市委关于激励干部担当作为、力戒形式主义官僚主义、“学深圳、转作风”机制建设等方面的通知意见等，用好“学习强国”“灯塔—党建在线”“ 干部网络学院”“岛城先锋”“住房和城乡建设微信公众号”等信息平台，随时随地开展学习。
　　2.调查研究方面
　　目前，我市正处于城市*建设的高潮，*建设工程是我市重大民生工程，具有规模大，投资高，周期长，不确定因素多，周边环境杂，施工工序繁，不可重复修建，事故后果严重影响深远等特点。通过对上海、深圳等国内多个城市对在建*工程质量安全监管工作情况的调研，结合 城市*实际，总结各地区好的经验做法，为我市*工程今后质量安全监管工作提供有效的建议、意见。
　　3.检视问题方面
　　自觉对标对表查摆问题。按照习近平总书记关于“四个对照”、“四个找一找”的要求，“学深圳、赶深圳”、召开对照党章党规找差距专题会议等进行剖析反思，对照“十八个是否”逐条分析，对标先进，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，分析问题症结，从主观上、思想上做深刻检视。进行“三看三问”，看入党申请书，问入党初心;看现实表现，问差距短板;看努力方向，问使命担当，把问题找实、把根源找深并明确改进方向。
　　4.整改落实方面
　　对照查摆出的问题清单，深入剖析原因，分析问题症结，找准思想根子的问题，一项一项落实整改，短期内可以整改的问题即知即改，立行立改，短期内难以整改完成的问题明确努力方向和改进措施。
　　
　　坚持把“不忘初心、牢记使命”作为自己的修身之本、为政之要、成事之要。对照高标准、严要求，经过不断反思，还存在着以下不足：
　　一是理论学习不够深入。在日常的党日活动中能够积极参加党的基本理论集体学习，认真做好学习笔记，但往往在工作任务重、急、难时就把党建工作排在业务工作之后，没有把党建工作摆到更加突出更加重要的位置，在自学上投入的精力不够、效果不理想，尤其是进入新时代以来对党的理论体系的新发展、新变化学习不够迫切、不够深入。
　　二是创新意识不够高，还存在畏难情绪。由于质量安全监督工作有比较严谨完备的法律法规规定，在工作创新上不够大胆，认为按照规定开展监督就是最好的履职，担心工作创新多了可能会导致违反规定。在完善细化现有法规规定上做的工作比较多，但对于没有明文规定，即使没有明令禁止的内容，总是要先看看国内其它城市、市内其它部门有没有先例，没有先例就不敢尝试，导致工作创新效果不佳。
　　三是管理标准、管理措施不够高。相比较深圳等先进城市，我市城市*工程在管理标准、管理措施方面与国内先进水平还有很大差距，在推进装配式建筑、BIM技术、机械化施工等方面的推广应用，实现“机械化换人、自动化减人”，提高科技兴安技术水平等方面还有较大差距。
　　四是监管工作流程不够优化。对比深圳、北京等先进城市经验做法，在转变工作思路、突出监管和服务的有效结合还存在较大差距，监管工作越位情况较明显，未能很好突出主体单位责任履行。
　　五是联系群众工作不到位。在日常工作中侧重强调监督检查，不愿与受监督企业交流的思想包袱，建立与企业的“亲”、“清”关系，及时了解企业诉求，帮助和引导企业引进先进管理技术、提升管理水平。
　　
　　城市*工程建设对于我市解决交通拥堵、促进经济增长、引导城市发展具有重要作用，城市*工程的质量安全监督管理责任重大，关系到社会发展稳定的大局。通过本次学习，我进一步深入领会了习近平总书记 “办好一次会,搞活一座城”的重要指示、市委 “学深圳、赶深圳”的城市发展战略和市住建局打响“七大战役”稳住“三大阵地”等工作部署的重要意义，感受到进一步全面提升全市*工程质量安全管理能力水平的迫切感。
　　一是进一步深入学习党章党规，深入领会党的性质宗旨，牢记党员义务和权力，牢记入党誓词，明确做合格党员的标准和条件;认真学习领会习近平总书记系列重要讲话的基本精神，坚持学而信，学而用，学而行，切实通过学系列讲话精神，统一思想，提高认识。进牢固树立“四个意识”,维护党中央权威。坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导。自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，强化政治责任，保持政治定力，把准政治方向，提高政治能力，增强斗争精神，坚决同破坏政治纪律和政治规矩的行为作斗争，努力成为党的政治建设的引领者、实践者、推动者。
　　二是克服畏难情绪，提升创新意识。把培养创新意识与实际工作有机结合起来，提高工作自觉性和工作责任感，大胆开展工作，开拓奋进，积极创新，增强工作的主动性，多想新点子，创出新路子，克服工作中只求过得去，不求过得硬的思想，认真履行岗位职责，抓好各项工作落实。进一步大力推进质量安全标准化管理，努力解决建设规模不断扩大，管理力量严重摊薄导致的管理能力水平下降现实问题;适应劳务作业人员老龄化的现状和国家对安全、环保的严格要求，督促参建单位大力推进装配式建筑、BIM技术、机械化施工等方面的推广应用，不断实现“机械化换人、自动化减人”，引进先进装备技术，提高科技兴安技术水平。
　　三是进一步牢记使命担当，投身党的事业。结合交通基础设施建设攻势和自身岗位实际，充分认识*工程监管工作的重大责任，认真对照深圳市先进经验，查找工作漏洞和不足，转变工作思路，突出监管和服务的有效结合，不断优化监管流程，完善信息化监管平台，切实提高我市城市*工程建设水平和风险防控能力，主动作为，勇于担当，为我市*工程建设贡献自己的力量。
　　
　　针对“十八个是否”相关内容做出以下说明：不存在配偶、子女及其配偶经商办企业情况，不存在利用名贵特产、特殊资源谋取私利问题。
　　作为一名党员领导干部，自始至终以党规、法律、道德为准绳，做政治上的明白人、工作中的老实人、生活中的干净人，以铁一般的纪律将之践行到政治生活方方面面，面对大是大非要敢于亮剑，坚定捍卫党的领导，面对危机敢于挺身而出，面对各种诋毁党的领导的歪风邪气要敢于坚决斗争。涵养政治定力，炼就政治慧眼，不做“两面派”。
　　同时在日常党建工作中，不仅对自己高标准，严要求，同时也以身作则，做好模范带头作用，认真组织廉洁纪律谈话，通过“一对一”谈心交流，了解党员的思想动态，通过平时多过问、多提醒，多讲道理、多摆事实，以润物无声的方式，积极引导党员干部自我剖析、自我批评、自我检查查摆问题，帮助党内同志“扯袖子”“揭盖子”，确保“红红脸、出出汗”“排排毒”“治治病”有实效。

　　2024民主生活会的问题查摆、原因分析与整改措施

　　按照集团公司《关于对“不忘初心、牢记使命”主题教育的相关要求》安排，对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，对照党章党规，《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》，对照初心使命，对照省委工作安排，对照集团公司的各项重大决策部署，对自己的工作开展情况进行了认真的剖析，现将本人检视剖析情况汇报如下：
　　
　　不忘初心、牢记使命。中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。作为一名基层党员干部，我们必须要不忘初心，做到权为民所用，利为民所谋，时时刻刻把群众的利益放在首位，牢记作为一名共产党员的使命。
　　日常工作中，我们要紧密结合工作实际，充分运用多种形式，对习总书记的报告进行再学习，对习总书记中国特色社会主义思想进行再学习，真正做到学懂、弄通、做实，深刻领会其精神实质，不断提升工作潜力和素质。
　　通过本次“不忘初心、牢记使命”主题教育，使我真正认识到了自己工作中存在的不足，离习总书记对广大党员干部的要求还有一定的差距，离一个合格共产党员的标准还存在一定的距离，在今后的工作中，要不断加强政治理论知识的学习，不断解放思想、与时俱进、开拓进取，积极发挥党员干部的先锋模范作用，以更加饱满的热情投入到工作中去，时刻坚持谦虚谨慎、勤奋刻苦的工作作风，立足本职，为了自己事业上的目标，勤奋工作，发现工作中能够进步的空间，在勤奋中找到适宜的方法寻求进步，不断持续一股强大的活力和不竭的动力，更好地为人们服务，为企业发展服务。
　　
　　(一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到两个维护方面的差距：
　　1.自身和分管领域在学用习近平新时代中国特色社会主义思想上，有没有做到融会贯通、学以致用，还有哪些差距;能够认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，努力做到看原著、读原文，努力做到学懂、弄通、做实，努力做到学深悟透、学以致用，努力做到结合自身工作实际学，存在的问题就是存在政治理论知识学习的不够，没有真正做到学懂、弄通、做实。尤其在做实方面还存在一定的差距、与习总书记中国特色社会主义思想的精随要义还存在一定的不足，这个问题目前正在解决。
　　2.自身和分管领域是否做到“两个维护”，在贯彻落实习近平总书记重要指示和党中央重大决策部署、严格执行重大问题请示报告上有哪些差距。在两个维护方面，坚决维护习近平总书记全党核心地位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，在思想上、政治上、行动上能够同党中央保持高度一致，认真贯彻落实中央的各项决策部署，严格执行民主集中制和集体决策制度，重大事项向集团公司请示汇报。
　　3.自身和分管领域在贯彻习近平总书记视察山西重要讲话精神存在哪些差距。总觉得与自己的日常工作挂不上边，存在一种得过且过的思想，没有加强对下面工作人员的日常监督，一定程度上影响了讲话精神的贯彻落实，这个问题已解决。
　　4.自身和分管领域在贯彻新发展理念，落实中央及省委推动山西高质量转型发展一系列重大决策部署方面存在哪些差距。在具体的工作中，因循守旧，墨守成规，工作方式方法还停留的过去的老一套上，虽然也学习了一些加快改革方面的理论知识，但理论联系实际不够，理论和实际相脱节，不能有效的运用到企业发展中去，这个问题正在积极解决。
　　5.自身和分管领域在贯彻习近平总书记关于全面深化改革重要论述，落实重大改革事项方面存在哪些差距。随着年龄的增长，存在求“稳”思想，只要自己分管范围的工作不出问题就好，改革发展的事有经理负责。思想不够开放，在寻找新项目上，走出去较多，请进来较少，每年都积极走出去了解市场，开展项目调研工作，但把专家请到公司讲课、培训方面做得不够，专业管理、技术知识储备滞后，不能积极有效的推动新项目落地。在增强开发思维，更加自觉地以开放促转型促发展方面，还需加强，没有全面解放思想，在公司转型发展方面还需下功夫思考。
　　6.自身和分管领域在贯彻习近平生态文明思想，落实环保整改措施、推动环保倒逼转型发展等存在哪些差距。在日常工作中能够很好的贯彻落实习近平总书记生态文明思想，尤其是在工厂区建构筑物拆除过程中注重生态效益，但对一线施工队伍的要求不到位，不能很好的贯彻落实生态环保，这个问题已解决。
　　7.自身和分管领域在贯彻习近平总书记关于扶贫工作的重要论述，落实精准扶贫举措、攻坚深度贫困方面存在哪些差距。这方面主要问题是学习的不够全面，总感觉与自身工作不紧密，看看就算了，与习总书记对广大党员干部的要求还存在一定的差距，这个问题正在解决。
　　8.自身在加强党的领导、履行党建主体责任和“一岗双责”、落实意识形态工作责任制等方面存在哪些差距，分管领域和单位是否存在基层党组织软弱涣散、党员教育管理宽松软、基层党建主体责任缺失等问题。这方面的为题主要是在履行党建主体责任方面还存在一定的缺失，自己给所在党支部的全体党员进行了党课授课，同时利用支部大会等形式加强意识形态的工作，加强对全体党员的日常教育，但离上级党组织的要求还存在一定的差距，这个问题正在解决。
　　(二)找一找在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在哪些差距
　　1.自身是否做到坚定理想信念、牢记初心使命、坚持党的性质宗旨、践行入党誓词、充分发挥党员先锋模范作用，对战党员八项义务和党员干部六项基本条件，看看存在哪些差距和不足。能够坚持不懈牢记党的宗旨意识，坚定自己的理想信念，积极结合企业自身发展实际，加强与日常工作的协调融合;始终坚持以合格党员的标准严格要求自己，认真履行党员义务，积极践行自己的入党誓词，在日常工作中勤勤恳恳、扎实工作，彰显共产党员的本色。问题主要是跟踪抓落实的力度还不够，有些工作还停留在开会部署，在落实过程中对新形势新挑战的胆识不够，用新发展理念解决问题时，存在求稳心态，创造性开展工作有待加强。
　　2.自身严守党的政治纪律和政治规矩、做到令行禁止、保证中央政令畅通的情况，看看在遵守党的组织制度和执行党的决议上由哪些差距。在日常工作中严格遵守党的组织制度，严守党的政治纪律和政治规矩，认真贯彻落实各项党纪国法，做到令行禁止，政令畅通。
　　3.自身充分发扬党内民主、保障党员权利、注意听取不同意见、自觉服从组织安排的情况，看看在贯彻民治集中制上还存在哪些差距。在日常工作中，坚持民主集中制原则，班子成员集体研究、集体决策，在全体干部职工中广泛征求有利于企业发展的意见、建议，积极为企业发展服务。
　　4.自身按照规矩正确行使权利、开展批评与自我批评的情况，在发扬自我革命和斗争精神上还有哪些差距。在日常工作开展过程中，加强对自我约束的管理，正确行使公权力，自觉接受广大人民群众的监督，但是在开展批评与自我批评方面还存在一定的差距，有时候碍于情面总觉得不好意思，今后在这方面加以改进。在发扬自我革命方面也存在一定的不足，思想观念不适应科学发展要求，虽能够在思想上与党组织保持高度一致，不折不扣落实中央、省市、上级部门各项决策部署，严守政治纪律和政治规矩，依法依规履职尽责，但在工作中因循守旧，缺乏开拓创新、奋发作为精神。
　　5.自身坚持选人用人正确导向、坚持好干部标准、自觉防范纠正用人不正之风和种种偏向的情况，看看分管领域有没有干部干事创业精气神不够、患得患失、不担当不作为等问题。在干部选拔任用方面坚持正确的用人选向，严格执行党的干部政策，坚持用人唯贤，营造良好的干部风气，给予勇于干事创业的好干部良好的发展空间，自觉防范和纠正选人用人上的不正之风。但是在日常工作中由于种种原因，放松了对分管领域及周边主要负责同志的日常监督管理，导致一些干部出现干事创业精气神不足的问题，这个问题正在整改。
　　6.自身配偶、子女及其配偶经商办企业等情况，看看有没有违法行政的情形，在严于律己、慎独慎微上存在哪些差距。自身配偶、子女及其配偶无经商办企业现象，没有违法行政的情形，但在严于律己方面还存在一定的不足，有时有松懈的现象，不能一如既往的坚持，这个问题已整改。
　　(三)找一找在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在哪些差距
　　1.自身和分管领域坚持群众路线、做好新形势下群众工作的情况，在践行以人民为中心的发展思想上由有哪些差距。日常工作中能够牢固树立宗旨意识，经常深入群众中去，了解广大干部职工对企业发展好的想法建议，做好职工群众的稳定工作，切实为企业发展服务。在这方面的问题主要是在日常工作中联系基层不够紧密，对基层实际困难掌握不多，有时影响了工作的针对性。
　　2.分管领域和单位是否存在材料政绩、数据造假、形象工程、民心工程变“失心”工程等问题，自身在树牢正确的政绩观上有哪些差距。自身及单位不存在以上现象，同时本人也能牢固树立正确的人生观、价值观，树立正确的价值取向，树立正确的政绩观。
　　3.自身和分管领域扎实推动“三农”工作、落实支持民营经济发展各项政策、增加城乡居民收入、保障和改善民生等情况，存在哪些差距。
　　这方面主要没有。
　　4.分管领域和单位有没有群众身边腐败、漠视侵害群众利益等突出问题，有没有优亲厚友、弄虚作假、简单粗暴等行为，自身在推动扫黑除恶斗争上有哪些差距。
　　这方面没有。
　　5.自身和分管领域防范化解重大风险、抓好安全生产、保持社会稳定的情况，自身在坚持底线思维、落实国家总体安全观上存在哪些差距。能够利用周例会、安全工作会的形式，强调安全生产工作，利用下基层调研的机会加强对各拆除施工队伍、人员稳定情况的日常监管，坚持安全、环保、稳定底线思维，主要问题是在自己分管范围内扎实推进工作方面存在有时前紧后松，有些工作任务开始部署安排的非常严格，但过后有的没有及时跟进进度，使得在落实上打了折扣，这个问题正在解决。
　　(四)找一找在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在哪些差距
　　1.自身面对新时代使命，面对山西在“两转”基础上全面拓展新局面的要求，思想境界、奉献精神、工作能力和综合素质有哪些差距，看看自己抓干部队伍专业化建设的情况。在这方面主要是思想不够开放，在寻找新项目上，走出去较多，请进来较少，每年都积极走出去了解市场，开展项目调研工作，但把专家请到公司讲课、培训方面做得不够，专业管理、技术知识储备滞后，不能积极有效的推动新项目落地。在增强开发思维，更加自觉地以开放促转型促发展方面，还需加强，没有全面解放思想，在公司转型发展方面还需下功夫思考。
　　2.分管领域和单位有没有违反中央八项规定及其实施细则的现象，有没有“四风”特别是形式主义和官僚主义的表现，自己用心抓了没有，有哪些差距。本单位无违反中央八项规定及其实施细则的现象，在反“四风”方面，工作做的还不够扎实，在工作中有时满足于完成日常事务性工作，在高标准、严要求方面功夫不够，工作方法、形式和工作经验方面还需进一步丰富，这个问题正在解决。
　　3.自己在调研中是否存在走马观花、“看好不看差”、有调研无成果、有问题不解决、超规格接待等问题，在调查研究的方式方法和实际成效上有哪些差距;在日常下基层项目部调研过程中，认真听取各建设单位在日常生产过程中、公园养护过程中存在的问题，及时了解一线队伍思想工作状态，不存在超规格接待问题，存在的问题主要是调查研究的方式方法比较单一，在今后的工作中加以改进。
　　4.自身和分管领域在巩固提升“大讨论”成果、落实“两个清单”方面有哪些差距。主要问题是对员工的思想政治教育不够重视。讲安全、讲工作多，讲政治、讲廉洁相对较少，与干部职工之间思想沟通交流不够充分，这个问题在今后的工作中加以改进。
　　5.自身日常工作和生活中遵守社会公德、家庭美德等情况，在维护组织和党员领导干部形象上有哪些差距。严格执行廉洁自律各项规定，始终保持健康、文明、向上的生活情趣。特别是在日常生活中，八小时之外，谨言行、慎交友，无违反社会公德、家庭美德等问题。
　　(五)上级党组织反馈意见说明。
　　无。
　　(六)本人重大事项报告
　　1.在主题教育专项整治中领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业情况。
　　本人、配偶及子女没有从事经商办企业现象。
　　2.配偶子女从业情况
　　妻子 在 ，儿子 在 。
　　3.房产投资情况。
　　个人住房两套。一套是 ， ，建筑面积平方米;
　　6.要对照本部门本单位所列出的贵特产类、特殊资源项目自查情况，作出说明和检讨。
　　2024年本人没有利用名贵特产类特殊资源谋取私利。
　　7.肃清***流毒影响情况
　　根据集团公司党风廉政建设有关工作要求，深刻汲取腐败案例的教育，强化政治理论学习，学党纪国法，做合格党员，同时加强对身边工作人员的警示教育，教育引导广大党员干部筑牢拒腐防变的思想底线，做到忠诚、干净、担当，积极发挥广大党员干部干事创业积极性，带领全体干部职工以更大的工作热情投入到企业发展中去。
　　(七)结合集团公司原班子成员、副总经理**严重违纪违法案件中存在的“理想信念动摇、目无党纪法规、滥用手中权力、家风家教不严、污染企业政治生态”之害，把自己摆进去，进一步从六方面深挖自查。
　　学习方面能够严格按照公司党总支的要求，开展各项学习活动，但在理论联系实际方面还存在一定的不足;在党性方面能够坚持自己的信仰，能够做到在是非原则上坚定自己的立场、对错误的问题表明自己的态度;在思想方面认真对待每一件事，不存在“事已过去”“与己无关”的看客心态;责任方面严格落实“两个责任”，坚持民主集中制，遇重大事项上报公司党总支委会讨论研究，集体研究、集体决策;在队伍方面不存在任人唯亲、团团伙伙问题;作风方面树立正确的世界观、人生观，树立良好的家风，不参加无关紧要的各类朋友圈、生活圈，保持良好的生活作风。
　　
　　(一)思想上理论学习不够。虽然平时会严格按照公司安排，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”。尽管深知学习的重要性，但存在学习系统性不强，理论学习不扎实、不全面。
　　(二)政治上标准还不够高。反观这方面的问题，深感自己对牢固树立“四个意识”的认识还不深，从政治和大局的高度履职的标准不高，对党的基本理论、立场、观点研究不深不透，看在眼里没有记在心里，在具体实践中没有形成理论联系实际，宗旨意识、群众观点不牢靠。
　　(三)作风尚工作力度有差距。做好对上级决策部署不折不扣的落实，但深入基层、调查研究不够，有时仅限于开会发文，存在想法多、计划多，有些该执行的坚持不够，行动落实力度不够的问题。对于存在的问题和不足，有时避重就轻，对违反程序和不良现象没能一针见血地指出来。
　　(四)能力上创新意识不强。面对改革发展任务，缺乏敢闯敢试的锐气，对于没有先例的事不敢带头去干，缺少奋力开拓精神。有时认为和谐稳定是一个公司发展的重要前提，对一些认为不尽合理的地方，虽有想法改变，但有求稳怕乱思想，付诸行动比较迟缓。
　　(五)廉政上日常监管不足。对自己分管的工作抓得比较紧，同时也能很好的约束自己，认真贯彻落实中央八项规定精神，做好对自己、亲属的日常管理，但有的时候放松了对自己及身边工作人员的严格要求，认为自己做好了就行，忽略了对身边工作人员的日常廉洁教育。
　　
　　针对存在的问题，我将从以下几方面加以整改提高：
　　(一)进一步加强理论学习，更好的指导日常工作的开展。认真学习领会习近平总书记系列重要讲话精神，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，真正做到学懂、弄通、做实，注重以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点，进一步树立理论联系实际的学风，促进学以致用，在学习时间安排上，尽量多抽时间学习，在学习内容上，把认识问题和解决实际问题结合起来，改进指导实际工作的方法和思路，不断提升自己的政治理论水平。
　　(二)进一步提升政治理论素养，更好的为企业发展服务。牢固树立“四个意识”，进一步提高政治站位，自觉向党的理论和路线方针政策看齐，向省委省政府的决策看齐，不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，把讲政治体现在学习、工作、生活的方方面面，融入到日常行为的点点滴滴，坚定执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，切实转变作风，狠抓工作落实，贯彻落实集团公司的各项决策部署，确保全年工作任务目标的完成。
　　(三)进一步改进工作作风，更好的促进各项工作的开展。坚定理想信念，积极发扬共产党员的先锋模范作用，坚守无私奉献和艰苦奋斗的精神，切实抓好打基础利长远的工作，善于克服消极思维、破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，强化各项责任的落实，深入基层，调查研究，帮助协调解决问题，全力确保各项工作扎实推进，取得实效。
　　(四)进一步转变思想观念，更好的适应企业发展的需要。在工作中要适应新形势、新挑战，解放思想、与时俱进，大力发扬敢为人先、勇于担当的精神，不断转变观念、深化改革，提升自我，大力倡导以改革创新精神谋事、干事、成事，为公司的改革发展中展现新作为。
　　(五)进一步加强廉洁教育，更好的营造廉洁奉公的良好氛围。自觉遵守中央“八项规定”，廉洁从政、严以自律、修身修德，永葆共产党员本色。管好亲属和身边的工作人员，注重家庭、家教、家风。树立“红线”意识，坚决抵制“两面人”，不搞任何形式的小圈子，对破坏政治纪律和政治规矩，不按照规矩程序办事的行为坚决抵制，树立正确的世界观、人身观、价值观，自觉抵制各种不良风气的影响，牢记党的宗旨、践行党员义务，认真遵守党的廉政建设规定，营造良好的干事创业环境。
　　以上是我的对照检查材料，如有不妥之处，请各位领导和同志们批评指正。


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