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    icu镇痛镇静工作总结(热门8篇)

    栏目:工作总结报告 来源:网友投稿 作者:空山新雨 时间:2024-03-07 06:29:27

    icu镇痛镇静工作总结1

    ICU医生工作制度

    1.组织方式

    有主任医师、主治医师、住院医师三级查房,三级医师临床业务查房是查房活动中心,由各诊疗单元主任医师负责实施。上级医师查房大体分为准备、查房、讨论处理三阶段。此外还有护理、医疗行政等查房活动。

    2.查房时限

    对查房规定必要的时限,使医师医疗活动按规律进行是查房质量的基本保证。住院医师应保证足够的时间接触病人,每天至少两次查房即晨间查房及下班前巡视。主治医师查房,应有一定的时间查阅资料,采取定期重点查房与临时查房相结合,通常每周2~3次。主任医师负责病房诊疗单元的查房业务指导,每周1~2次典型查房。

    3.查房效果评定

    三级医师查房效果的考核,不仅有利于提高查房质量促进各级医师重视这一基础实践活动,而且是医疗质量的重要保证。查房效果评定内容:(1)查房责任是否清楚。(2)查房指示是否及时落实。查房效果评定方法:建立三级医师查房登记册,查阅查房活动内容;检查病案核实查房质量;实地考察医师对病人病情、诊疗情况的了解、掌握程度;参加主任医师查房活动,评价总体效果;调查病人对查房的意见。综合各项结果评分,并将信息反馈诊疗小组。会诊

    1.会诊形式

    按会诊涉及学科范围分有科内会诊、科间会诊、多科系会诊、院际间会诊;按病情缓急程度,会诊时间要求有急、重危病例的急会诊,慢性病例、疑难病症的择期会诊;为教学需要或临床经验交流而设的定期会诊。

    2.会诊资格

    科内会诊由主治医师参加,科间会诊一般由中级以上职称者担任,疑难病例由高级职称者前往。病例讨论

    1.病例讨论由主治医师或主任医师提出并主持,与全院医疗活动相关的病例讨论由科主任提出报院里批准。按不同目的确定参加病例讨论人员范围。

    2.隐患病例讨论

    存在医疗缺陷但未造成严重不良后果,通过讨论总结经验教训,提高防范意识;

    3.死亡病例讨论

    为总结经验提高抢救、诊疗水平所进行的常规讨论; 4.教学典型病例讨论

    病例典型、起示范作用; 诊疗计划

    计划诊疗由住院医师拟定,主治医师修正,主任医师决策。通过各级医师查房、监督检查实施情况。医嘱

    1.长期医嘱

    医嘱维持时间超过24小时,相对稳定有规律、连续进行的诊疗措施。

    2.下达医嘱的要求

    下达医嘱必须填写清楚确切时间,核对病人姓名、年龄、住院床号。内容要求按^v^制定的医院工作制度中规定的标准执行。下达医嘱后应复核一遍,然后签字。取消、更改医嘱应有明显标志(如用红笔书写)。执行医嘱时,对医嘱表达不清楚、内容不确切的应要求重新开出并询问明白,不可马虎从事。病历书写

    1.基本要求

    真实完整,文字精练,字迹清晰,科学性强,表达准确,标点符号运用正确,层次分明,重点突出,关键性情节因果关系交待清楚,及时完成,计量单位标准。2.书写责任

    住院医师书写住院病历、诊疗各项记录、病程演变、上级医师查房意见;主治医师审查或补充;主任医师全面审查病案,合格后签字以示负责。

    3.病历质量评审要求

    病历质量评审实行三级监督检查制度。一级自我监督,以诊疗小组为单位,主治医师通过查房对病案及时修正并按标准评估,出院时作总评分;二级评审由诊疗单元主任医师全面评价;三级评审由院指定病案管理专家专审,提出评审级别。对病历存在的问题归类总结公布,优秀病历展示奖励。晨会与值班制度

    值班制度是在夜间、节假日及集体学习、劳动和会议等时间,设值班医护人员履行巡视病房,完成新入院、危重病人及急诊会诊医疗诊治任务和急症手术。遇到重大问题及复杂疑难病例需立即解决的及时向上级请求报告,并写好病历及病程记录。

    重症监护病房的组织管理 概念和特点

    收治对象是有生命危险但仍有救治可能的各种危重病人,包括高危术后、中毒、严重创伤、各种休克、心力衰竭、急性呼吸功能衰竭、慢性阻塞性肺病患者的急性发作、急性肾功能衰竭、代谢性疾病危象、中枢神经系统疾病、其他严重创伤如多发性损伤、破伤风和重症肌无力等。不收治传染病、精神病和需长期治疗的慢性病。设备精良:除一般病房应有设备外,配备特殊医疗器械及应用电子计算机技术装备的监护仪,和各种高精度医学仪器。危重病医学的临床基地:危重病医学(Critical Care Medicine CCM),是以整体观念为指导,研究疾病进入多脏器损害时的特点,探讨各脏器间相互关系及其治疗措施的新学科。ICU的建立是危重病医学发展必须出现的组织形式,而又从组织上为危重病医学的研究提供临床基地。工作模式新颖、节律快、衔接紧凑。这就要求医护人员必须努力提高自己的专业水平,以艰辛、踏实、有效地工作,团结协同才能完成重症监护任务。专科ICU 设在本专科的病区内仍由专科医师管。专科ICU实际是专科治疗在高技术支持下的延续。如心血管内科的CCU(Core Navy Care Unit或Cardiac Care Unit),呼吸内科的RCU(Respirotary Care Unit),新生儿的NCU(Neuratal Care Unit),心胸外科的TCU(Thoracic Surgical Unit)、麻醉科的恢复室(Recovery Room RR)、免疫ICU、血液ICU……,肾病监护室(Renal Care Unit),现在还不断分出专门收治脑卒中、内、外各专科ICU。意义

    集中使用各种临护仪、复苏装置等现代化仪器设备,有利于提高使用效益,便于维修保管、积累生物医学工程应用经验,推动医学发展。组织原则 1.基本条件

    人材条件

    我国危重病医学发展尚处在起步阶段,ICU的专业医师很少,学科带头人可由具有丰富临床经验、雄厚理论基础、知识面广的高级职称专科医师担任,医师以高年资住院医师以上的年青医师为骨干,进行定向培训。在未进入综合ICU前应在各科系轮转,以强化综合知识能力。护理人员及其他工作人员如检验人员等按需要对口定向培养以建立完整的ICU体系人才。人员要固定或相对稳定。2.规格和设施

    (1)床位数

    可按照各医院接收病种,抢救、危重病例数拟定相应比例。监护病床数占总床数的3~4%之间,其中综合ICU在1%左右,ICU一般设4~6张床,最多不过10张床位为一个监护区较合理,按一般标准,单间一个床位应占20平方米,2个床位每床应占面积15平方米。ICU总面积为全部床位应有面积的2倍,以便设立辅助用房。(2)设备设计

    ①必备设备:病房应有一般设备及特殊医疗器械、如气管切开器械、人工呼吸机、除颤器、起搏器、心电图机、移动X线摄影设备、简易呼吸功能测定仪、床边监护仪、ICU专用检验设备及快速化验设备、必要的电子计算机和终端设备,医院内24小时服务的血气分析仪;②一次性应用材料如:顶端带球囊漂浮导管(Swan-Grnz导管)、中心静脉插管、腹膜透析管、各种型号静脉注射套管针、及其他常规用品;③有条件时可添置其他仪器装置,如注射器泵,自备血气分析仪……;④适应自己ICU特点的其他特殊设备。仪器设备选购中根据我国特点宜注重实惠耐用,基本功能够用并可靠。3.管理要求

    健全工作常规

    制定危重病人出、入ICU条件,按综合ICU专业特点、根据脏器功能定出监护项目及每个脏器功能不全或衰竭标准、制定操作、抢救程序,控制院内感染的各种措施,按照收治病人原发病的不同制定适合自己的特点的各种常规。

    培养专业人员

    制定培训规划,加强人材培养,以适应危重病发展的需要。

    icu镇痛镇静工作总结2

    20_年度ICU工作总结和20_年度工作计划

    尊敬的领导:

    您们好,回顾一年来的工作,重症医学科总结如下:(1)在院领导的支持和各科合作下,我科取得了较好的成绩。截止20_年11月30日,全年收治危重患者总数74人,比上年同期增长4人;其中,放弃治疗自动出院人数4人,成功救治率:;气管插管术7人次,插管成功率100%;重症监护3243小时,呼吸机辅助呼吸1279小时,动态血压监测3199小时,持续有创血压监测2024小时,中心静脉压监测700次;重症抢救13人次,死亡人数4人,成功抢救率;

    (2)截止20_年11月份业务总收入:元(不包含血气分析),血气分析:本科室收入18700元,接受临床科送检收入20000元,外单位打包体检3800元,较去年同期增长24余万元;药占比:,增长,抗菌药物占比:,增长,住院总天数:180天,增长25天,住院日均费用:元,增长元,平均住院天数:天,增长天。

    (3)医院感染率:在正常范围内;手卫生检查:全年抽查合格率100%;(4)重症医学科质量监测指标合格:24/48小时重返重症医学科患者1例;呼吸机相关性肺炎1例;人工气道意外脱管0例;血流相关性感染率0;导尿管相关性感染;死亡率;

    (5)创三甲工作按医院部署基本完成任务,主动参加医院的相关工作。

    (6)不良事件发生率低,医疗纠纷、医闹事件0例,护理不良事件报告1例;其他类型不良事件0例;

    存在的问题:

    (7)开放病床3张,病床使用率偏低,25%;但危重患者入住ICU有“井喷”和“低谷”现象,有时床位不够,有时闲置,20_年6月份入住达历史高峰,13例危重患者;人员和设备相对偏少,不能满足日常工作需要。

    20_年工作计划如下:

    (1)积极开展各项工作,ICU继续努力,加快步伐发展我科,进一步提高急危重患者、大手术后、复杂手术后患者的诊疗水准,争取20_年度业务收入在原来的基础上增长50%。(2)严格收治范围,争取接收更多的内科、急诊危重患者;全面落实等级医院创建工作,以此为契机,大力发展重症医学科。(3)加强医院感染管理工作,严格控制感染;严格监控重症医学科质量,做好质量指标的统计分析,做到持续改进。(4)加强各种业务培训与学习,尤其加强呼吸、心血管等专科培训、严格考核,全面提高业务能力;做好科研工作;开展1项以上特色新技术或新项目。

    (5)加强年轻医师的培养和关爱其成长,培养兴趣,提高医疗技能、沟通能力等综合素质,使其能适应重症医学科的特殊工作环境。

    (6)加强科室文化建设;培养员工积极向上的工作激情和态度。

    icu镇痛镇静工作总结3

    重症医学科呼吸科 20_年总结和20_年工作计划

    尊敬的领导: 现将我科20_年工作情况总结如下: 一、制度建设

    为迎接三级评审检查,在医院相关部门领导下,我科不断根据要求整改,通过专家的检查,我们逐步认识到,各项管理制度应结合我们的日常工作,认真的落实到我们的日常工作中去,主任不仅应是学术带头人,更应该通过明确的制度保证各阶段医疗、护理目标安全、有效的实现,本着这种指导思想,我们以科室质控为抓手,连带院感、输血、查对、疑难病例讨论等各项工作制度,规范各种诊疗行为,变单纯临床查房为临床质控的综合查房,临床重质控,质控带临床,收到了很好的工作效果。按医院要求完善各项核心制度,重度落实了危急值制度、疑难病例讨论制度、死亡病例讨论制度、病历书写等核心制度,完善了ICU质控内容,加强了环节质量的监督,完善了管理制度并注意保存了管理痕迹。

    二、科室管理

    以建立“科学救治,人文关怀,团结协作,乐于奉献”的ICU文化为目标,增强团队战斗力不断探索适合自身的科室管理方法,在抗菌药物使用、药占比、耗占比、次均费用等综合指标上均控制在合理较低水平,在医院6S建设中,ICU结合自身实际,努力打造规范统一的形象,注意保持6S成果,提高科室规范化的管理能力,提升了集体的凝聚力

    三、业务学习

    积极开展业务学习,一年中组织各种讲座,定期开展病历讨论,分享经验教训。教学和业务学习突出实用性,主要以住院患者所遇实际情况展开,讲解了血气分析、抗生素的使用、气道管理、呼吸机应用、休克、呼衰治疗、营养支持等临床核心问题,组织了气管插管、深静脉穿刺等专项培训。

    四、科室业务稳步成长

    本年度诊疗规范化进一步提高,质量管理上取得了较大提升,在危重症管理能力上医疗和护理都经受了考验,有了长足的进步,特别是在休克的血流动力学管理、重症超声的循环呼吸评估等方面不断进步。呼吸科在规范质量、无创通气管理、呼吸困难鉴别诊断等多方面取得显著提高。

    五、经济收入不断提高

    全年取得良好的经济效益,各项指标进一步健康化,次均费用控制在合理水平,全年总收入1000余万元,科室首次跨入千万大关,完成了年初既定目标。

    总体上,科室在控制费用过快增长的同时,通过优化结构指标,实现了工作目标,显示了健康快速增长的趋势,出色完成全年工作任务。

    20_年工作计划

    新的一年有如下发展计划:

    1、进一步推动血流动力学监测和管理。提高综合运用现有可获得指标的分析处理能力。

    2、提高重症超声的应用能力,医生能够基本完成危重症患者目标导向的CCUE流程

    3、规范ICU镇静镇痛诊疗规范化,落实根据患者器官功能状态的情况采用不同镇静镇痛水平,规范落实镇痛为先目标导向的镇静镇痛理念。

    4、深化多器官衰竭的器官功能支持治疗,包括机械通气及床旁肾替代

    5、进一步提升脓毒症治疗水平,包括抗生素使用、呼吸循环监测、器官功能支持等

    6、呼吸科落实临床路径,通过临床路径推动规范化诊疗。7、呼吸科规范氧疗、雾化、无创通气、抗生素使用等

    8、规范诊疗行为。20_年年末医保检查和20_年新医保目录实施清晰表明,临床必须适应现有变化,进一步落实规范化的诊疗行为,在检查、药物使用上必须予以高度的重视和不断审查,切实的贯彻和落实。

    icu镇痛镇静工作总结4

    有人说,ICU是一个很有成就感的科室,可以亲身鉴证生命的奇迹;有人说,ICU是一个又脏又臭,死气沉沉的科室,肩上的压力比任何一个科室重;又有人说,ICU是个精英部队,医务人员的素质非比寻常。

    时间过得真快,ICU成立已经快一年了,记得刚成立时,我的内心充满了对陌生环境的恐惧和忐忑,随着迎来了第一个病人、第二个………在主任和护士长的带领下,对病人的严谨的治疗和悉心的护理,我们已慢慢成长,学到了很多,也收获很多。已经记不清护送了多少个病情好转的病人转普通科室;记不清看到多少个“如果他能醒过来就是奇迹”的患者真的发生奇迹;我只觉的“三分治疗,七分护理”护理工作真的很重要,作为ICU护士,我们有时候面对的病人多,病种杂,面对的病人管路多,这样我们需要有全面的理论知识和熟练的操作水平,还有具备眼观六路,耳听八方的洞察力!我们要有一双勤劳的不怕脏不怕累的双手,同时我们要有一颗同情的心,要有爱心、细心、耐心、最主要的是责任心去解决病人的病痛!用无私奉献的精神支撑起无力的生命,重新扬起生命的风帆。

    生命很脆弱,病人的病情随时会发生变化,所以在平常工作中我们要加大巡视病情,一旦发现异常及时汇报及处理,绝不允许抢救的最佳时机从我们手中流失,我们也要严格要求自己,艰苦历练,虚心学习,以提高自己的理论知识和业务水平,并为此一直奋斗下去!

    icu镇痛镇静工作总结5

    护理姐妹们大家好。今天能有机会和大家一起分享学习重症监护的心得体会,首先感谢院领导给我这次外出学习的机会。重症监护室又称重症加护病房。是重症医学学科的临床基地,它对因各种原因导致一个或多个器官与系统功能障碍危及生命或具有潜在高危因素的患者,及时提供系统的、高质量的医学监护和救治技术,是医院集中监护和救治重症患者的专业科室。ICU应用先进的诊断、监护和治疗设备与技术,对病情进行连续、动态的定性和定量观察,并通过有效的干预措施,为重症患者提供规范的、高质量的生命支持,改善生存质量。

    1、在设备方面:ICU的监护、抢救设备一般在全院都是最先进、最齐全的,基本的配置有床旁多功能监护仪、供氧设施、吸痰设施、呼吸机、除颤仪输液泵、心肺复苏抢救装备车(车上备有喉镜、气管导管、各种接头、急救药品以及其他抢救用具.还配有心电图机、血气分析仪、血液净化仪、连续性血流动力学与氧代谢监测设备2、人员方面:ICU的医生和护士均应是受过专门训练、掌握重症医学基础知识和基本操作技术、具备独立工作能力的专职医护人员,且要有足够的数量。

    ICU医师应掌握重症患者重要器官、系统功能监测和支持的理论与技能,如复苏、休克、呼吸功能衰竭、心功能不全、严重心律失常、急性肾功能不全、中枢神经系统功能障碍、严重肝功能障碍、胃肠功能障碍与消化道大出血、急性凝血功能障碍、严重内分泌与代谢紊乱、水、电解质与酸碱平衡紊乱、肠内与肠外营养支持、镇静与镇痛、严重感染、多器官功能障碍综合征、免疫功能紊乱。医师除具备一般临床监护和治疗技术外,应具备独立完成以下监测与技术的能力:心肺复苏术、人工气道建立与管理、纤维支气管镜技术、深静脉及动脉置管技术、血流动力学监测技术、胸穿、心包穿刺术及胸腔闭式引流术、电复律与心脏除颤术、持续血液净化技术、疾病危重程度评估方法等。只有配备了各种抢救设备,才能在抢救病人生命时提供保障。ICU配备了高素质、经验丰富的医护人员,在抢救病人时就能不慌、不乱,提高抢救成功率。

    1、ICU里面对病人实行特级护理(24小时特护,包括生活护理),不需要(也不容许)家人陪护。家人可通过电话与病人交流或在规定时间进行探视;在那边是每天下午四点探视。

    2、ICU入住的都是重病人,抵抗力都较差,容易出现继发感染,所以病房内要进行空气消毒。病人家属过多进出ICU或在里面陪伴病人,会增加病人感染机会,所以不容许病人家属陪护。

    3、ICU的病人都是很危重的,病情会随时发生变化。在病情变化需要进行特殊抢救时,医生有权进行一些有创操作(入住前会向家属说明),如气管插管、深静脉穿刺等。都会和病人家属沟通后进行。

    在消毒隔离方面那边做的比较好。每个病床尾都有快速消毒液。接触病人前后都要做一下手消毒。每个病床头都悬挂听诊器。用前后也要消毒。特殊病人(高度传染病病人)隔离治疗。病人出院后彻底消毒。进入监护室的工作人员必须更换拖鞋、衣、帽;外出时换外出工作衣。非工作人员不准随意进入监护室。

    在病人转入方面了,在交接病人时做的的比较好。接病人时三人在同侧环抱病人平放床上,连接监护仪和氧气管道。如有带口插病人需要呼吸机即时连接呼吸机管道。同事观看口插管的深度。一般时22-23CM。各种管道妥善放置,并注明管道名称。(有尿管的话尿袋换上抗返流尿袋)皮肤交接。查看患者全身皮肤有无携带褥疮及其他的皮肤情况。(那边是两人查看一个人记录)。如皮肤有压疮现象。那边护士就用美皮康局部覆盖,保护受压皮肤。局部皮肤有破溃的话可已给造瘘粉覆盖。然后就是医生检查病情。护士遵医嘱执行。(抽全套血,动脉血气,各种种标本留取。)。护士交接班时把病人的全部情况交接完后,再给病人翻身病者看皮肤受压情况,并再做评估记录。那边打白班护士每天早上检查清点抢救药品,查看每个病室的病人情况,做好督导工作。白班负责取药记账,下班时备齐各种包括抢救药品。

    在监护室里面我觉的我们需要高度的责任心。对病人的负责也是对自己负责。监护室要求我们护士对病人每个反应都能立即做出准确的判断和分析。减轻病人痛苦,了解病人内心。我们的护理工作繁重。身体和心理都需要很好的调节。在监护室里面待时间长了我们无形之中都会有一种压力。这压力是来源于我们对每个病人生命的尊重。我相信在今后的工作中有领导的大力支持和我们护理姐妹的相互帮忙。我们医院的护理工作会越来越好。谢谢!

    icu镇痛镇静工作总结6

    时间过得可真快,来到ICU科室已经有4个多月了。在这段时间里,我付出了很多,也收获了很多,作为一名ICU护士,我们感受好很多。

    前段时间,科室来了位80多岁的高龄病人,伴有褥疮,脑梗死,而且还是恶病质。为了预防压力性损伤的发生,护理人员1h就要给他翻身一次,加起来每天要给他翻身24次。有时候一天来了好几个病人时,不但要遵医嘱给新病人做好治疗,还要护理好原有的病人。每当这时,护士长就带领我们一起给他翻身。一天下来腰酸背痛,但是,看到他一天天好转,我们的心里比吃了蜜还甜,再累再忙也是值得的。

    然而,作为一名ICU护士,我们要学会与病人家属沟通,耐心倾听他们的想法。几天前科室来了位肺Ca的病人,每天下午病人家属来探视时,顺便给他带点食物。那天我值班,刚好看到了这种情况。我就询问了家属。她说:“担心父亲没有吃好,而且住院期间我们又不能一直陪伴他。”听到这里,我就按照医师开的饮食医嘱及吴护士长给我们普及的营养知识内容,告诉她每天按时送餐,可以送豆腐汤,鸡蛋羹,鱼汤,青菜瘦肉粥等。最后探视结束时,她说“谢谢你们对他的照料。”听到这时,我们ICU的医护人员听着心里暖暖的,沟通还是很重要啊!

    更重要的是,作为一名ICU 护士,我们还需要快速的反应能力。那天中午,我们值班时,一位心梗的病人两三分钟前还在和吴护士长聊天,没过一会儿,吴护士长准备让她中午休息一会儿,谁知呼叫她没有反应,于是吴护士长立即触摸颈动脉,发现已经没有搏动了。这时,吴护士长马上开始一边胸外按压,一边呼叫医生,指挥我推除颤仪,建立静脉通道。刚好还有值班的护士中午在科室,然后我们一起分工协作,齐心协力,终于把病人给抢救过来了。这是一场与时间赛跑的较量,如果不是李主任及吴护士长日常的培训和模拟练习,如果不是吴护士长发现及时,如果不是ICU医护人员众志成城,后果真是无法估量的。

    由此可见,ICU的护士必须有强健的体魄,才能胜任这份工作;学会倾听病人及家属的心声,才会减轻他们的心理压力,也会让我们医护人员更好的为病人服务;而且,ICU 的护士还需要有快速的反应能力和过硬的专业知识,这样,才能挽救更多人的生命,才能体现我们郧医人的主人翁精神。

    在以后的工作中,我会严格要求自己,践行郧医人的服务宗旨,以资历高的护士为标杆,规范自己的行为,努力把自己锻炼成一名合格优秀的护士。

    icu镇痛镇静工作总结7

    斗转星移,寒来暑往。如今我在护士工作岗位上已耕耘了整整十年。从开始到现在,我都始终保持一种心态去工作,那就是既然做了就要用心做好每一件事,做到尽职尽责。

    在学习上,严格要求自己,刻苦钻研,勤奋好学,态度端正,目标明确,基本上牢固的掌握了一些专业知识和技能,作到了理论联系实际;除了专业知识的学习外,还注意各方面知识的扩展,广泛的涉猎其他学科的知识,从而提高了自身的思想文化素质。

    在ICU工作期间,在科主任及护士长的领导下,做到上班不迟到、不早退。正确执行医嘱及各项护理技术操作规程,做好基础护理。严格执行无菌操作和三查七对制度。对待患者能文明礼貌的服务,做到举止、态度和蔼,急病人所急,想病人所想,从患者的角度,用患者的观点,把患者的所思、所想、所需、所求、所急、所难作为护理工作的基本出发点和最终落脚点,做到“来有迎声、问有答声、走有送声。经常与患者沟通,及时了解他们的动态心理,并做好健康宣教。除了ICU特有操作及基础操作外还掌握了血液净化、胎心监护等精密仪器的使用及相关护理并做好带教工作,把自己所学毫不保留的传授给组员及进修、实习生们。

    在生活上,养成了良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活态度和生活作风,为人热情大方,诚实守信,乐于助人,拥有自己的良好出事原则,能与同事们和睦相处;积极参加各项科外活动,从而不断的丰富自己的阅历。

    随着护士角色范围的扩展,护士不仅仅是病人的照顾者,而且是病人及其家属的教育者、咨询者和健康行为的倡导者。对护士提出了更高的要求。在今后的工作中,我要不断的学习,用知识充实自己,研究新技能,努力提高自己的技术水平。加强自身业务建设,提高自己的理论水平,从而使自己的理论知识及操作技能更上一个台阶,以便能更好的服务于患者。做一名优秀的护士,无愧于白衣天使的光荣称号。

    icu镇痛镇静工作总结8

    iCU在我院成立刚好一百天了,在这个24小时无陪护的病房里,每一天发生的故事都深刻的印在我们每一位医护人员的脑海中,也感动着我们自己,鼓舞着我们,正是这种感动给我们力量,让我们付出着、努力着&&忘不了ICU收治每一位病人时我们医护人员忘我紧张却井然有序的抢救场面,忘不了每次收治病人不管几点我们的王佳主任都要从家里赶来,有时还要带上刚上中学无人照料的女儿到科里过夜,甚至为了重病人几天都吃住在科里直到病人度过危险期;忘不了我们的护士长因为连续几天的昼夜工作而布满血丝的双眼及沙哑的嗓音。仅仅七岁的儿子想妈妈时也只能到医院在科室的门外和妈妈抱一抱;忘不了我的兄弟姐妹每一分钟都在忙碌的场景:翻身、扣背、扎针、换药、吸谈、喂药、观察生命体征、记录病情、安抚病人等等,有时甚至还要加班加点的工作,繁重的体力与脑力劳动使每个人都疲惫不堪,即使生病了也都坚持到最后直到累到。我们虽然工作在医院里,可是却把生病的父母留给别人照料;把无人看管生病的孩子送到幼儿园里要老师帮忙喂药、照顾;把家里嘱托的事情忘得一干二净,可是谈起哪个病人的`点点滴滴却记得清清楚楚。

    在ICU工作的日子里我们遭遇过家属及病人的不理解甚至谩骂,可是我们仍然要心平气和,面带微笑的去和他们解释、沟通,去做他们的思想工作。因为在这个病人见不到家属,家属见不到生病亲人的特殊病房里,我们是病人的唯一依靠。我们为病人所做的不仅仅是治疗身体上的伤痛,还要安抚他们,鼓励他们、给他们力量,让他们看到光明,增强他们战胜疾病的信心。

    在ICU工作的日子里我们经历着感受着生命是多么的脆弱,面对病人生命垂危的时刻,不管怎样的累,真的,只有他们,不求别的,只求心安,只求这个生命能在我们的救治下生存下来。面对痛苦中、煎熬中的无望哀伤的眼神,面对家属们失声痛哭、无奈而又充满期盼的目光,唤起了我们帮助病人的责任,减轻病人痛苦的义务。

    我不想说我们有多么的伟大,因为我们曾经发过牢骚、有过抱怨、觉得委屈;我也不想说我们有多么平凡,因为我们在努力着,付出着、坚持着也坚守着&&用我们点点滴滴的善良与行动给予需要我们的病人关心与爱。记得有位修女在人生戒律里写过这样一句话:你如果行善事,人们会说你必是出于自私的隐秘动机,不管怎样,还是要做。



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