“教师课堂教学大赛”实施方案2024.3.27(共五篇)
第一篇:“教师课堂教学大赛”实施方案2024.3.27
“教师课堂教学大赛”实施方案
大榆树堡镇中心小学
为了提高课堂教学质量,我校定于2024年4月初开展教师课堂教学能力大赛。目的是培养教师敬业奉献精神,提高教师的教育教学、教育科研及新课程改革的实践与创造能力,从而构建一支综合素质优良、富有活力和创造精神的教师队伍。经学校研究决定,我校举行 “教师课堂教学大赛”活动。具体事宜安排如下:
一、评选小组:
组
长:张勇
副组长:张大新
成员:康福田 冯宝仁 刘立阳(抽调人员若干)
二、参赛范围:
大榆树堡镇中心小学任现职教师。(包括代课教师)
三、评选时间:
2024年4月2日——2024年4月6日。
四、竞赛内容及要求:
参赛教师每人需在一个教学内容的前提下完成课堂教学,教学科目自选,教学内容与教学进度相符。
课堂教学要求:
1、教学目标明确、具体、重点突出。
2、能够正确理解教材,抓住教材特点,思路清晰。能对教学资源做必要的加工调整,课程资源开发利用合理有效。
3、体现“以学定教”,教学流程注重教学过程和知识形成过程。课堂活动围绕目标展开,知识点教授清楚。注重过程评价,方法灵活,真实有效。
4、联系学生实际,设计多样化活动。学生积极参与、经历和体验,自主、合作、探究,学习扎实有效。学生在真实情境中体验、感悟,在思考交流中理解,在应用中巩固,在活动中深化。
5、教学目标达成度高。学生知识增长、方法获得、技能训练、智力发展、信念和价值观形成等均有收益。
6、媒体使用有利于突破重点、难点和关键问题。
7、板书简明、精要、规范、重点突出,布局合理。
8、普通话标准,语言生动,有激情。教态自然大方、亲切端庄,有感染力和亲和力。
9、在规定时间内完成教学任务(40分钟)。
五、活动方式及流程:
(一)参赛分成三组: 1、40周岁以下教师(特岗教师必须参加)2、40-50周岁教师 3、50周岁以上教师(超过年龄的教师,男
55、女50以上,如果参赛不论名次,均有纪念奖)
(二)教研室到各学校听参赛课,由教研室人员给参赛教师评选。
(三)评选出优秀教师在全镇进行公开课展示。
(四)对评选出的优秀教师颁发证书。
六、报名日期:
2024年3月30日下班前参赛教师名表到教研室。
七、参赛材料在上课前交给评审人员。
教师课堂教学大赛是提高我校教学质量的有效措施,对于鼓励教学创新、促进教学改革具有重要意义。因此各位领导和教师高度重视此项工作。
大榆树堡镇中心小学 2024年3月27日
第二篇:课堂教学大赛实施方案
185团中学教师课堂教学大赛实施方案
一、指导思想
为深化课堂教学改革,优化教学手段,提高教师教学水平,推动教研工作的发展,全面提高我校教学质量。同时更进一步深入开展校本教研,铸造师能,构建教师展示课堂教学才华的平台,促进教师专业化的成长。本学期我校将开展教师课堂教学竞赛活动。为确保竞赛顺利进行,特制订如下实施方案。
二、领导小组
为保证此次活动顺利有效的进行,学校成立竞赛领导小组,保证活动的公平、公正。
(1)竞赛实施领导小组成员: 组
长:常苏坤
副组长:蓟兴元
邢玉荣
黄振华 成员:教务处
政教处
各教研组长(2)竞赛评委会成员名单
常苏坤
蓟兴元
邢玉荣
黄振华
裴小林
陈刚
凌峰
各教研组长
三、组织原则
1、注重过程原则。比赛不仅要关注结果,还要重视过程,杜绝为赛课而讲课的倾向。赛后做好课堂教学的评价和反思,发现问题,总结经验。
2、实事求是原则。比赛在坚持“公开、公平、公正”的同时,充分考虑学生差异、课程特点等因素,立足实际,讲求实效。
四、比赛内容
1、学科:所有学科均可参加比赛,参赛教师按照学科教学进度确定授课内容,教时为1课时。
2、比赛内容分两部分,一是完整详案,占总成绩的15%;二是面授教学,占总成绩的85%。
五、比赛要求
1、本次课堂教学大赛,作为教师一次全员学习与提高的过程,要求所有教师人人参与。
2、所有参赛教师须于11月11日前将上课班级、课题报教务处,并上交教学设计一份(电子文稿,字体要求:小四号、宋体),学校将统一印刷发放给评委。教案设计要紧扣教学目标,对重点难点把握准确,能充分考虑并满足不同层次学生的实际需求、对教学目标的达成在内容与方法上有独到的设计,留有因材施教和随机应变的空间。
3、参赛教师授课结束后要及时上交一份教学反思(教学反思要求手写稿),对本节课的得失进行反思、总结。
4、教学过程中,讲求教学方法,避免“一言堂”式教学;充分发挥学生的积极性和主动性,体现学生的主体地位;注重学生能力的培养和发展;可适当运用多媒体技术进行教学。参赛课必须展示真实的教学过程,杜绝赛前学生演练,杜绝花架子。学过的课,不能再上。
5、本次课堂教学大赛由教务处统一安排,统一评分标准。评委结合每节课的实际授课效果和执教老师的教案设计,依据评分标准综合打分,选出优秀课例。
6、全体教师在本次大赛中要积极配合学校的课程安排、课程调整,并积极参与听课、议课。各教研组认真组织全组教师在比赛结束后评课、议课,将评课记录上交教务处。
7、听课过程中,所有评委及听课教师关闭手机或将手机调为震动状态,不得随意进出课堂,不相互议论闲聊。
8、赛后,学校将召开总结表彰大会,对优秀课例的授课教师进行颁奖。
六、比赛时间1、11月14日——11月25日
2、比赛结束后下一周张榜公布教师参赛成绩,学校进行总结、表彰。
七、奖励办法
1、不分科目,按得分高低设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。
2、获奖教师颁发荣誉证书和奖金。
一八五团中学教务处
2024.11.8
第三篇:课堂教学大赛实施方案
河头学片课堂教学大赛实施方案
一、目的意义
为充分发挥优质课评选的目标导向和激励作用,全面推进昌乐二中“271”教育模式的实施,深化课堂教学改革,引导广大教师立足教育教学实际问题的解决,构建优质、高效、个性化课堂,根据营丘镇2024年工作安排,经河头学片研究决定,4月份举行全学片教师课堂教学大赛,特制定如下实施方案:
二、指导思想
以科学发展观为指引,以构建高效课堂为目的,进一步强化中小学教师的课堂改革意识和教学质量意识,促使教师将新课程理念转化为具体课堂教学行为,不断深化课堂教学改革,形成独特的教学风格,建立优秀教师脱颖而出机制,促进教师不断提高自身教育教学能力。
开展以校为本的教学研究,以促进每个学生的发展为宗旨,以课堂改革实施过程中各种具体问题为对象,牢固树立“教师即教研者”的现代教育理念,沿着“问题即课题,教学即教研,成长即成果”的教科研思路,总结和提升教学经验。
1、严格以各学科《课程标准》和《课堂教学基本要求》为依据,以各学科现行教材为选题范围。
2、紧密围绕各科课程标准,强调知识与技能,过程与方法,情感态度与价值观三个方面的整合。
3、教学过程应充分体现“271”谈课堂教学模式“面向每一个学生的发展,以学生的终身发展为本,倡导探究式学习方式,注重对学
生创新精神和实践能力的培养,有强烈的课程意识和使命感。
三、组织原则
1、注重过程原则。大赛不仅要关注结果,重点要重视过程,杜绝为赛课而讲课的倾向。赛后做好课堂教学的评价和反思,发现问题,总结经验,促进课堂教学改革的更进一步深入。
2、实事求是原则。大赛在坚持“公开、公平、公正”的同时,充分考虑学生差异、课程特点等因素,立足实际,讲求实效。
四、参赛范围
全学片现在教学一线的任课教师均可报名参加课堂大赛 五、报名办法
凡符合条件的教师都可报名参赛。参赛率不低于60%。
六、报名时间:2024年3月10日
七、比赛时间:2024年4月8日—4月22日,大约需要2周左右的时间。
八、报名地点:河头小学
九、比赛内容
1、学科:本学期开设的所有课程均可参加比赛,参赛教师按照学科教学进度确定讲课内容,教时为1课时。
十、比赛要求
1、本次课堂教学大赛,是教师一次全员学习与提高的过程,任课教师都可以参与,2、教学案(导学案)的设计要紧扣教学目标,对重点难点把握
准确,能充分考虑并满足不同层次学生的实际需求、对教学目标的达成在内容与方法上有独到的设计,留有因材施教和随机应变的空间。
3、教学过程中,讲求教法、学法,要体现“271”优质高效课堂教学模式,培养学生的自主学习,合作学习的能力,教师要充分运用多媒体技术进行教学。
十一、实施步骤 1.成立课堂大赛评审小组 组
长:刘峰 副组长:滕方升
成 员:曹洪宾 王淑良 付桂香
王修海 张军良 陈金妹
2.本次大赛分为四个组:语文组、数学组、英语组、其他科目组,分学科按课堂成绩排序。
3.所有教师都可以参与,本次大赛成绩作为下一步推荐参评县级优质课的依据。
4.所有参加比赛的教师,讲课结束后同时上交一篇针对本次主讲内容的教学反思。
十二、奖励办法
设一等奖四名,二等奖五名,三等奖五名,本次成绩在教师量化上适当加分。
第四篇:教师实效课堂教学技能大赛实施方案
卓尼县第一中学2024—2024学第二学期实效课堂技能大赛方案
为了提升教师的业务素质和整体水平,规范教师的教学管理和教学行为,激发全体教师开展课堂教学技能训练的积极性,进一步提高教学质量。为全校教师提供展示才华、相互切磋、共同发展的舞台,我校特举办本学期“展示教师风采、营造实效课堂”教师专业技能大赛。
一、竞赛目的
1.以赛促教。通过竞赛,促进我校广大教师积极投身教育教学改革,提高教师课堂教学技能,创建优质高效课堂,提高教育教学质量。
2.以赛选优。通过竞赛,培养一支能够在课堂教学中全面适应课程改革,有效实施素质教育的教师队伍。
二、参赛对象及名额
1.语文组:范晓云 李琳 孙成龙 2.数学组:庞红彦 丁峰山 袁辉 3.英语组:王小庆 陈红 张莉玲 4.政史地组:刑素玲 李建华 杨旭东 5.理化生组:王秀芳 李广 武勇 6.音体美组:马旭 石娟慧 李彦平7.信息:王瑞卿
三、参赛学科
语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、音乐、体育、美术、信息。
四、竞赛内容及形式 1.竞赛项目
(1)教学设计(2)课堂教学展示
参加大赛教师要根据自己的积累和智慧,积极主动地搜索相关资料,精心研究教材,潜心钻研教学方法,设计高水平的教学方案。准备好教学设计,制作好课件。材料准备最好独立研究,独立设计,体现自己优势和特色。
2.实践操作:
授课时间、班级由授课教师自行决定。(具体见安排表)
五、评委构成
为了确保本次大赛评比的公开、公平、公正性,学校成立教师实效课堂教学技能大赛活动领导小组,统筹协调竞赛活动的开展。大赛的评委由学校领导及骨干教师组成。
1.组长:周斌 副组长:袁喜平
2.评委:
文科组:袁喜平、郭维胜、卢芳梅、王天永、兰永芳、徐红、林复荣
理科组:周斌、孙绍英、薛治水、宁延福、李启林、梁兰英 3.评课议课:凡听课人员需参加课后的评课议课。
六、大赛时间 2024年5月18日进行
七、评比办法
一等奖4人,二等奖6人,三等奖9人。
八、大赛说明
1.教师要充分把握好本次大赛的机会,加强自己课堂教学技能培训,做到互相学习、比学赶帮,岗位练兵、在职培训,通过这次活动促进自己课堂教学技能的提高。
2.大赛获奖者将作为学校年终考核加分项的条件之一。3.大赛获奖者将作为参加外出培训优先考虑的条件之一。4.以后教体局组织的县级及县级以上优质课,将从参加本次活动且符合参赛条件的教师中,按照名次先后顺序向上推荐。
教研中心
2024年6月18日
第五篇:最新中小学课堂教学大赛实施方案
最新中小学课堂教学大赛实施方案
为了贯彻落实上级主管部门关于开展高效课堂大赛活动的精神,激发我校教师乐于教育教学的热
情,尽快打造高效课堂品牌,同时遴选出优秀教师代表我校参加更高级别的比赛,展示我校教师的风
采,学校决定开展“和美”课堂教学大赛活动。为保证大赛顺利开展,特制定《“和美”课堂教学大赛
活动实施方案》。
一、指导思想
以新课程理论为指导,以县教育局《关于规范办学行为,深化教学改革,提高教学质量的'意见》
为依据,以实施目标化、规范化、精细化、科学化管理为保证,以构建“和美”课堂教学模式为手段,以促进教师专业化成长为支撑,突出重点,深化研究,切实解决影响课堂教学效益提高的根本问题,促
进我校教学质量的稳步提高。
二、活动目的1、落实教学常规,抓好备课组集体备课;
2、加强教学研究,积极变革和创新教学模式;
3、搭建学习、交流、竞技平台,促进教师专业成长;
三、参赛对象及形式
在抽签课比赛基础之上选拔优秀者,语数外学科高三年级推荐3名,高一高二年级选拔推荐2名,物化生政史地学科分年级推荐1名,体育学科分年级推荐1名参赛。
四、时间安排及评委
1、时间安排:
第15周(12月9—15日)
周三、周四
语文
物理化学学科
第16周(12月16—22日)
周三、周四
外语
生物体育学科
第17周(12月23—29日)
周三、周四
数学
政治历史地理学科
2、评委:
理科组:z
(组长)
z
文科组:z(组长)
z
五、组织程序
课堂教学大赛实施方案
时间:201
-11-25
12:38:00
参赛教师分为文科组和理科组进行,文科组为语文、英语、政治、历史、地理学科,理科组为数
学、物理、化学、生物、体育学科。
1、参赛课应体现教师贯彻学科《课程标准》、打造“和美”课堂等方面的经验和成果。
2、赛课内容:课题由各教研组决定。
3、参赛的教师上课顺序抽签确定,上课班级由抽签确定。
4、比赛当场亮分。评分采用百分制,在五个评委的赋分取平均分(保留小数点后两位)。
5、评比和表彰奖励:课堂教学大赛结束之后,学校将组织总结表彰大会,并对获奖教师进行精神
和物质奖励,在县、市优质课评选等活动中优先推荐。
六、奖励措施
分文理科组设置奖项一等奖各2人、二等奖各4人、三等奖各4人。
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