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    招商工作岗位职责(十篇)

    栏目:其它范文 来源:网络 作者:水墨画意 时间:2024-07-29 21:01:27 下载.docx文档

    无论是身处学校还是步入社会,大家都尝试过写作吧,借助写作也可以提高我们的语言组织能力。相信许多人会觉得范文很难写?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

    招商工作岗位职责篇一

    b、负责本部门的产品,进行调查分析,收集信息,向上级递交分析调查报告。

    c、负责每周招商工作汇报、包括业绩、招商目标、个人评估,评估市场有待解决问题、成交因素。

    d、保持与上下级之间的联络和传达工作。

    e、负责新进代理商的洽谈和签约工作。

    f、协助招商专员引进新的代理商,及时掌握招商专员的代理商情况。

    g、安排监督和布置招商组员的每天工作内容。

    h、负责向总监汇报即时的招商情况。

    i、负责总监安排的其他工作。

    招商工作岗位职责篇二

    1、负责所辖区域公司产品的招商推广工作,制定相关计划;

    2、负责与代理商客户洽谈,签订销售合同,并为客户提供服务;

    3、负责代理商客户的开发和管理,维持良好的合作关系;

    4、跟进代理商客户销售业绩,提供帮助和支持及管理;

    5、收集整理所辖区域市场相关信息,及时反馈至公司;

    6、记录汇总经销商客户信息,建立相关信息档案。

    招商工作岗位职责篇三

    1、根据公司业务发展规划对所服务区域的渠道进行拓展,维护和运维管理,完成渠道的体系化建设;

    2、贯彻公司渠道政策,对渠道进行有效管理,充分挖掘并激活现有渠道资源,有效增加渠道业务量,对渠道业绩达成结果负责;

    3、定期对各渠道开展产品和业务培训;

    4、定期收集反馈市场信息,了解渠道需求;

    5、参与并执行公司策划的各类市场营销招商活动;

    6、负责所在区域渠道相关数据的分析和汇告。

    招商工作岗位职责篇四

    1.根据公司下达的终端销售目标,制定市场销售规划,整合资源,分阶段分目标完成业绩指标。

    2.完成当地重点连锁药店的开发工作及指标达成。开拓当地otc销售渠道。

    3.管理otc市场铺货、推广、促销活动。

    4.负责收集、整理、分析国家、地方及otc市场各项医药政策、法律、法规、政策走向,为公司营销决策提供参考依据。

    5.维护商业及连锁等各级客户的稳定,协助完成促销和宣传工作,并对促销结果进行评估和改进。

    6.落实公司各项规章制度,保证业务开展的合规性。

    招商工作岗位职责篇五

    1、负责项目加盟商资源开发、品牌推广和管理;

    2、做好招商对接、项目介绍以及客户转化促成加盟成交;

    3、做好自己和本部门招商人员的招商管理及日常管理工作;

    4、及时掌握客户情况,招商情况以及准确的市场信息;

    5、制定自己和本组招商计划和部门总体任务的分解方案,并上报完成情况及未完成原因;

    6、配合招商经理做好本部门招商人员的日常工作分配;

    7、负责与加盟商洽谈,签订加盟合同,并为加盟商提供服务;

    8、收集辖区市场信息,并及时反馈;

    招商工作岗位职责篇六

    职责:

    1、负责所辖区域内产品的招商推广工作;

    2、负责与代理商洽谈,签订销售合同,并为代理商提供服务;

    3、负责代理商的开发和管理,维持良好的合作关系;

    4、收集辖区市场信息,并及时反馈;

    5、记录经销商信息,建立信息档案。

    任职资格 :

    1、可接受应届生,专科及以上学历,市场营销等相关专业优先考虑;

    2、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式;

    3、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力;

    4、诚实守信、勤奋敬业。

    招商工作岗位职责篇七

    职责:

    1、负责开发和维护所辖区域代理商,帮助和协调代理商完成销售计划;

    2、负责执行公司的营销策略,并制定市场开拓和开发计划;

    3、了解负责区域的竞品情况、市场动态,按时提交相关市场的分析报告;

    4、负责组织和实施公司产品在负责区域内的各项市场推广活动;

    5、监督市场销售计划的执行情况,并提出与销售工作相适应的合理性建议。

    职位要求:

    1、专科及以上学历,医学、药学、市场营销相关专业,2年以上医药行业销售工作经验,有招商、商业渠道销售、管理经验的优先;

    2、具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力;

    3、当地有一定的客户资源,有较强的药政事务能力;

    4、良好的沟通表达能力和人际交往能力;

    5、工作勤奋敬业踏实、有进取心、能承受工作压力,团队合作意识强。

    招商工作岗位职责篇八

    1. 负责客户的接待,咨询服务,促成业务成交;

    2. 通过电话沟通了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩,按时完成销售任务;

    3. 根据客户需求,陪同客户看房,为客户提供专业的咨询服务;

    4. 定期客户回访,时时维护系统资源的有效性;

    5. 通过各种渠道搜集信息,丰富完善公司系统库房源信息;

    6. 主要从事写字楼、商业地产的租赁。

    招商工作岗位职责篇九

    职责:

    1、负责区域市场的产品招商,完成目标市场代理商的开拓任务和营销工作;

    2、与代理商一道,对目标客户进行详细分析,为代理商提供完整的学术体系以及方案,协助进行学术推广活动,帮助代理商提高销量;

    3、及时反馈市场信息,收集整理经销商以及目标客户的资料;

    4、负责代理商的甄选、评估、维护等工作;

    5、签订经销协议,辅助经销商做好当地的市场运营;

    6、有效完成阶段性营销计划,做好销售任务的分解和落实,并及时回款;

    7、监督、检查代理商的市场覆盖和政策执行情况,制定区域市场营销方案。

    任职要求:

    1、大专以上学历,医药相关专业毕业,中药学专业优先考虑,具生殖科(男科或妇科)客户网络优先考虑;

    2、行业内8年及以上工作经验,团队管理经验4年以上;

    3、熟悉当地医院市场网络、商业公司等,具有较好的代理商拓展能力,熟悉医院、商业等操作流程;

    4、电脑操作熟练,可自行组织学术会议、并能独立宣讲ppt者优先考虑;

    5、具备招商的沟通技巧、谈判技巧和协调能力。

    招商工作岗位职责篇十

    职责:

    1、完成所负责省区的销售指标;

    2、负责市场内代理商的管理和协调工作;

    3、负责所负责省区内物价、医保、招标等协调管理工作;

    4、负责所负责省区内学术会议、推广活动开展的管理工作;

    任职要求:

    1、年龄30-35岁,本科以上学历,医药相关专业优先;

    2、熟悉当地省份医院、医药市场,5年以上药品招商销售工作经验;

    3、熟悉销售、招商、物价、招投标等市场营销工作的各项事务;



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